Реальная база готовых
студенческих работ

Авторам Вопрос-ответ

Узнайте стоимость индивидуальной работы!

Тип задания

Предмет

Ваше имя

Вы нашли то, что искали?

Да, спасибо!

Нет, пока не нашел

Узнайте стоимость индивидуальной работы

Тип задания

Предмет

Ваше имя

это быстро и бесплатно

Оформите заказ сейчас и получите скидку 100 руб.!

Тип задания

Предмет

Ваше имя

Решение задач по трудовому праву на тему "Дисциплина труда"

Тип Решение задач

Предмет Трудовое право

ID (номер) заказа
1723864

Просмотров

3261

Размер файла

54.74 Кб

Ознакомительный фрагмент работы:

Задача:
В ПВТР ОАО «Меркурий» закреплены следующие обязанности работников
1. В первый день отсутствия на работе работник обязан сообщить о причинах и
продолжительности отсутствия на работе своему непосредственному руководителю или в
отдел кадров организации. Если работник данное требование не выполняет, то на
следующий день работодатель имеет право издать приказ об увольнении работника за
прогул.
2. Работники обязаны появляться на работе только в одежде черно-белых тонов. Если
работник нарушает требования дресскода, он может быть привлечен к дисциплинарной
ответственности вплоть до увольнения по п. 5 ч. 1 ст. 81 ТК РФ.
3. Работник обязан посещать корпоративные мероприятия, проводимые как во время, так
и после работы. При отсутствии работника па мероприятии во время рабочего дня он
может быть уволен за прогул, при отсутствии после работы — лишен премии.
4. Запрещается пользоваться сотовыми телефонами в личных целях в рабочее время. За
нарушение предусмотрен штраф.
5. Запрещается проносить на территорию организации флэш-карты, дискеты и любые
иные предметы, которые могут служить носителем электронной информации. За
нарушение этого правила предусмотрено лишение премии.
Соответствуют ли данные положения ПВТР действующему законодательству?

Смотреть

Решение 10 задач. В компании «ИТ-Решения» коллективный договор был заключен 3 года назад. Нужно ли его перезаключать?
Решение задач, Трудовое право

Смотреть

Решение 5 задач. Отказ работодателя принять 16-летнего Ивана на работу в табачный киоск
Решение задач, Трудовое право

Смотреть

Решение 3 задач. Правильно ли поступили работники центра занятости? Имеют ли право граждане, обратившиеся в центр занятости, на получение соответствующей информации?
Решение задач, Трудовое право

Смотреть

Укажите даты начала и окончания ежегодных оплачиваемых отпусков и за какой период работы они предоставлены?
Решение задач, Трудовое право

Смотреть

Нет нужной работы в каталоге?

Сделайте индивидуальный заказ на нашем сервисе. Там эксперты помогают с учебой без посредников Разместите задание – сайт бесплатно отправит его исполнителя, и они предложат цены.

Вы работаете с экспертами напрямую. Поэтому стоимость работ приятно вас удивит

Исполнитель внесет нужные правки в работу по вашему требованию без доплат. Корректировки в максимально короткие сроки

Если работа вас не устроит – мы вернем 100% суммы заказа

Наши менеджеры всегда на связи и оперативно решат любую проблему

К работе допускаются только проверенные специалисты с высшим образованием. Проверяем диплом на оценки «хорошо» и «отлично»

1 000 +

Новых работ ежедневно

Требуются доработки?
Они включены в стоимость работы

Работы выполняют эксперты в своём деле. Они ценят свою репутацию, поэтому результат выполненной работы гарантирован

Математика

История

Экономика

159599
рейтинг

3275
работ сдано

1404
отзывов

Математика

Физика

История

157018
рейтинг

6076
работ сдано

2739
отзывов

Химия

Экономика

Биология

105734
рейтинг

2110
работ сдано

1318
отзывов

Высшая математика

Информатика

Геодезия

62710
рейтинг

1046
работ сдано

598
отзывов

Тип работы

СПБПУ

Задание бы сделано,даже быстрее,чем нужно Все понятно и подробно расписано

Университет

Заказ выполнен досрочно и без доработок. Все просто супер)Спасибо исполнителю)

ВГУИТ

Приятный исполнитель, при диалоге обсудили все вопросы по работе, к заданиям подходит с до...

Последние размещённые задания

Ежедневно эксперты готовы работать над 1000 заданиями. Контролируйте процесс написания работы в режиме онлайн

срочно решить пример время ограничено

Решение задач, Математика

Срок сдачи к 14 мая

только что

Электронный контроль устойчивости (ESP).

Контрольная, Современные и перспективные электронные системы транспорта

Срок сдачи к 19 мая

только что

Дз 4

Решение задач, Вычислительная математика

Срок сдачи к 19 мая

1 минуту назад

Выполнить практическое задание

Другое, Дифференциальная психология

Срок сдачи к 31 мая

3 минуты назад

Методика формирования понятий и умений

Контрольная, Методика обучения математике

Срок сдачи к 14 мая

3 минуты назад

3 лабораторнае работы. Теория электрических цепей\19мор

Лабораторная, теория электрических цепей

Срок сдачи к 19 мая

5 минут назад

Выполнить практическую работу

Другое, Гендерная психология

Срок сдачи к 31 мая

5 минут назад

Исследование усилителя класса а с общим эмиттером.

Лабораторная, Промышленная электроника

Срок сдачи к 18 мая

5 минут назад

Экологические аспекты эксплуатации автомобильного транспорта (утилизация ГСМ, снижение выбросов).

Реферат, Экология

Срок сдачи к 16 мая

6 минут назад

Сделать задание вариант 7

Контрольная, Основа исследовательской деятельности

Срок сдачи к 23 мая

6 минут назад

Электромобили

Курсовая, Физика

Срок сдачи к 21 мая

6 минут назад

Анализ текста

Контрольная, Комплексный анализ текста

Срок сдачи к 17 мая

7 минут назад

Решить 29 вариант задания.

Другое, Нг, иикг

Срок сдачи к 20 мая

8 минут назад

нпа

Решение задач, анализ нпа

Срок сдачи к 19 мая

9 минут назад

Сделать презентацию по теме «Педагогическая этика в общении» в...

Презентация, Педагогика

Срок сдачи к 17 мая

10 минут назад

Тема презентации : критерии психического здоровья

Презентация, Возрастная психопатология с основами психотерапии

Срок сдачи к 15 мая

10 минут назад

Психология лени

Реферат, Психология

Срок сдачи к 16 мая

11 минут назад

юридическая ответственность

Презентация, Теория государства и права

Срок сдачи к 14 мая

11 минут назад

Закажи индивидуальную работу за 1 минуту!

Размещенные на сайт контрольные, курсовые и иные категории работ (далее — Работы) и их содержимое предназначены исключительно для ознакомления, без целей коммерческого использования. Все права в отношении Работ и их содержимого принадлежат их законным правообладателям. Любое их использование возможно лишь с согласия законных правообладателей. Администрация сайта не несет ответственности за возможный вред и/или убытки, возникшие в связи с использованием Работ и их содержимого.