Всё сдал! - помощь студентам онлайн Всё сдал! - помощь студентам онлайн

Реальная база готовых
студенческих работ

Узнайте стоимость индивидуальной работы!

Вы нашли то, что искали?

Вы нашли то, что искали?

Да, спасибо!

0%

Нет, пока не нашел

0%

Узнайте стоимость индивидуальной работы

это быстро и бесплатно

Получите скидку

Оформите заказ сейчас и получите скидку 100 руб.!


Оценка оптимальности выбора ERP-СИСТЕМ производственных предприятий украины по общепринятым критериям сравнения

Тип Реферат
Предмет География
Просмотров
848
Размер файла
91 б
Поделиться

Ознакомительный фрагмент работы:

Оценка оптимальности выбора ERP-СИСТЕМ производственных предприятий украины по общепринятым критериям сравнения

Исследовано критерии эффективности (оптимума) внедрения корпоративных информационных систем. Осуществлен информационный поиск существующих на украинском рынке информационных систем с оценкой их характеристик, смоделировано процесс выбора покупателем корпоративной информационной системы за общепринятыми критериями сравнения. Сформированы требования для формирования уточненного критерия эффективности (оптимума) внедрения информационных систем с комплексным учетом факторов влияния на принятие решения при выборе системы.

Производственное предприятие является сложной функциональной системой, которая занимает определенное место в общем экономическом пространстве региона, страны, имеет весомое влияние на процессы страны вообще. Последние годы констатируют тенденцию к снижению уровня конкурентоспособности продукции отечественных предприятий. Это предопределяется тем, что в настоящее время главным фактором обеспечения эффективного функционирования предприятий является использование оперативной, надежной, достоверной информации на всех этапах производства, при принятии управленческих решений. Например, информация относительно тенденций развития конъюнктуры рынка, текущего финансового состояния предприятия, выполнения плана выпуска продукции, своевременности выполнения договоров, обеспеченности сырьем, запчастями, расходными материалами, трудовыми ресурсами, состоянию оборудования и тому подобное. Одновременно в условиях роста количества и интенсивности информации, которая передается внутри и за пределы подразделов, использование бумажных методов сохранения и передачи информации на горно-металлургических, машиностроительных, приборостроительных предприятиях не эффективно.

Путем к решению этого вопроса является внедрение новейших информационных технологий (HИT) в практику управления в виде комплексных информационных систем. Это также определяется «приоритетным направлением государственной политики» Указом Президента Украины № 1497/2005 от 20.10.2005 г. „О первоочередных заданиях относительно внедрения новейших информационных технологий" [1], в первую очередь относительно разработки и внедрения корпоративных систем управления предприятием.

На национальном рынке производственных предприятий значительный спрос имеют корпоративные информационные системы, ERP-системы. Вопросы автоматизации лишь отдельных бизнес-процессов (бухгалтерский, складской учет, снабжение, сбыт) являются решенными для многих предприятий. Именно поэтому для выбора комплексной ERP-системы из широкого круга аналогов приобретает актуальность определение критериев эффективности (оптимума) внедрения информационных систем.

Целью статьи является исследование существующих критериев эффективности (оптимума) внедрения информационных систем, выявления их недостатков, исследования существующих на украинском рынке информационных систем за общепринятыми характеристиками и определения требований для формирования уточненного критерия эффективности (оптимума) внедрения информационных систем.

Проведя информационный поиск, мы пришли к выводу, что существует множество критериев эффективности (оптимума) внедрения информационных систем, но не существует пригодной к применению их сравнительной характеристики (большинство авторов лишь наводят описание характеристик системы, оставляя непосредственно процесс выбора на усмотрение покупателя). Поскольку покупатель оценивает систему по информации, которая поступает ему из открытых источников, попробуем осуществить выбор системы за общепринятыми критериями сравнения. А именно: полнота функциональных возможностей информационных систем производственных предприятий, возможность быстрых перенастраиваний, необходимость дополнительных капиталовложений на приобретение систем управления базами данных (СУБД), стоимость оборудования, адаптация к законодательству Украины, количество поддерживаемых операционных систем (ОС) для сервера, количество поддерживаемых СУБД стоимость (в расчете на 25 рабочих мест).

Задача выбора является многокритериальной задачей выбора оптимального объекта в случае большого количества объектов и критериев сравнения. Для ее решения воспользуемся методом «смещенного идеала»[2].

Пусть множество А включает определенное количество корпоративных информационных систем {k1і...kmi}, i=1...n, где п – количество объектов, т – количество критериев в объектах. Все критерии измеряются по шкале интервалов или отношений. Было проанализировано наиболее используемые на производственных предприятиях Украины 37 систем, которые сравнивали по 8 критериям. То есть в нашем случае п=37, т=8. Характеристики систем по вышеуказанным критериями, формализированы следующим образом: 1) критерий «полнота функциональных возможностей информационных систем производственных предприятий»: 0 – информационная система вообще не адаптирована, 1 – адаптирована, 2 – абсолютно адаптирована; 2) «возможность быстрых перенастраиваний»: 0 – нет возможности, 1-есть возможность; 3) «необходимость дополнительных капиталовложений на приобретение СУБД»: 0 – нет необходимости, 1 – есть необходимость; 4) «стоимость оборудования»: 0 – низкая, 1 – средняя, 2 – высокая; 5) «адаптация к законодательству Украины»: 0 – не адаптирована, 1 – адаптирована; 6) «количество поддерживаемых OC для сервера»: 0 – 1 ОС, 1 – 2-3 ОС, 2 – 4 и больше ОС; 7) «количество поддерживаемых :СУБД»: 0 – 1 СУБД, 1 – 2-3 СУБД, 2 – 4 и больше СУБД; 8) «стоимость»: 0 – 0-30 тыс. дол., 1 – 31-60 тыс. дол., 2 – 61-90 тыс. дол., 3 – 91-125 тыс. дол., 4 – 126 тыс. дол. и больше.

Идеальный объект {k1+...km+} формируем, исходя из максимума полезного значения критерия.

Аналогично формируем наихудший объект {k1-...km-} исходя из минимума полезного значения критерия, что достигается в множестве А. Для нашего случая наихудший объект имеет вид:{k1-...km-} = {0, 0, 1, 2, 0, 0, 0, 4}.

От обыкновенных шкал измерения перейдем к шкалам, нормированных в интервале [0, 1]

dj, i = kj+ – kj, i / kj+ – kj-,

где dj, i – можно интерпретировать как расстояние многокритериального объекта по критерию kj от идеального объекта. При этом все dj, i для идеального объекта равны 0, а все dj, i для наихудшего объекта равняются 1.

После этого эксперты определяют относительную значимость критериев Wi...Wm. Принято утверждение: если разброс некоторого критерия с объектов, которые принадлежат множеству А, незначительный или равняется нулю, то этот критерий не является информативным и им можно пренебречь. И наоборот, если разброс критериев большой, – этот критерий информативный. Следовательно, принято W1= 0, 9, W2=0, 2, W3=0, 5, W4=0, 5, W5=0, 2, W6=0, 7, W7=0, 7, W8=0, 9.

За меру разброса единичных критериев используется энтропия h с коэффициентом равным 0, 5.

Следовательно, в наших расчетах h1=1, 538864, h2=0, 693147, h3=1, 567747, h4= 1, 653824, h5=0, 693147, h6=1, 451001, h7=1, 687296, h8=1, 507146.

За значимость критериев принято Y = Wj / hij Y1=0, 584847, Y2=0, 288539, Y3=0, 318929, Y4=0, 30233, Y5=0, 288539, Y6=0, 482426, Y7=0, 414865, Y8=0, 597155.

За метрику для сравнения объектов используем выражение:

Lpi = [Y1(1 – dj, 1 )+Y2(1 – dj, 2 )+Y3(1 – dj, 3 )+…+Ym(1 – dj, m )]p

где коэффициент р принято равным 2 и 3.

При этом, при увеличении p уменьшается участие в Lpi критериев, значения которых близки к идеальным. Выбираем максимальное значение метрики для определения наиболее оптимальной системы для автоматизации бизнес-процессов производственного предприятия. Следовательно, за результатами наших расчетов оптимальной является система КАІ (рис 1.)[3].

Рис. 1. Демонстрация результата оценки оптимальности выбора ERP-систем производственных предприятий рынка Украины по общепринятым критериям сравнения.

Но в процессе решения специалистами производственного предприятия вопроса относительно внедрения корпоративной информационной системы возникает целый ряд вопросов, которые не затрагиваются в общепринятых критериях эффективности (оптимальности) и, конечно, не рассматриваются в открытых источниках, к которым имеет доступ покупатель. Авторами сформированы требования к уточненному критерию эффективности (оптимальности) внедрения корпоративных информационных систем.

Уточненный критерий должен включать три категории характеристик корпоративных информационных систем, которые оказывают влияние на принятие решения покупателем при выборе, а именно: функциональные критерии (временные характеристики, характеристики надежности реализации информационного процесса), социальные критерии и экономические критерии, которые в свою очередь делятся на ресурсные и финансовые критерии. При выборе системы эти критерии необходимо учитывать комплексно, для обеспечения достоверности и эффективности принятого решения.

В дальнейших исследованиях планируется выполнить формализацию предложенных требований для формирования уточненного критерия эффективности (оптимальности) внедрения информационных систем, а также его апробация.

Следовательно, проанализировав литературные источники [4, 5], нами был сделан вывод, что существует множество критериев эффективности (оптимальности) внедрения систем, но нет пригодного к использованию его сравнительной характеристики. Для выбора информационной системы запланировано использование теории решения многокритериальных задач, а именно – метода «смещенного идеала». Кроме того, при выборе корпоративной информационной системы для управления бизнес-процессами возникает целый ряд вопросов, которые не учитываются в общепринятых критериях эффективности (оптимальности).

Поэтому авторами предложены уточненные критерии эффективности (оптимальности) информационных систем, которые комплексно учитывают факторы влияния на принятие решения при выборе. Системный критерий может быть использован при принятии решения относительно внедрения корпоративной информационной системы на производственных предприятиях горно-металлургической, машиностроительной, приборостроительной отрасли и т.д. А принятие обоснованного, эффективного, оптимального решения с учетом отраслевых особенностей каждого предприятия позволит повысить качество управления предприятием, тем самым обеспечить высокий уровень конкурентоспособности украинской продукции не только на отечественном, но и на международном рынках.

Список литературы

Про першочергові завдання щодо впровадження новітніх інформаційних технологій / Указ Президента України № 1497/2005 від 20.10.2005 р.

Елтаренко Е.А. Методы решения многокритериальных задач / Е.А. Елтаренко, С.В. Симонов. – Москва: МИФИ, 1980.

ERP-cистема KAI-Предприятие. – Режим доступа : URL : http://kai.com.ua. – Название с экрана.

Автоматизовані системи обробки економічної інформації / Под ред. проф. Г.В. Лавінського. – К.:Вища Д, 1995. – С.47-60.

Баранов В.Г., Милов В.Р. Информационные системы и сети: Учебн. Справочник / Нижегородский технический ун-т. – Нижний Новгород, 2000. – 113 с.


Нет нужной работы в каталоге?

Сделайте индивидуальный заказ на нашем сервисе. Там эксперты помогают с учебой без посредников Разместите задание – сайт бесплатно отправит его исполнителя, и они предложат цены.

Цены ниже, чем в агентствах и у конкурентов

Вы работаете с экспертами напрямую. Поэтому стоимость работ приятно вас удивит

Бесплатные доработки и консультации

Исполнитель внесет нужные правки в работу по вашему требованию без доплат. Корректировки в максимально короткие сроки

Гарантируем возврат

Если работа вас не устроит – мы вернем 100% суммы заказа

Техподдержка 7 дней в неделю

Наши менеджеры всегда на связи и оперативно решат любую проблему

Строгий отбор экспертов

К работе допускаются только проверенные специалисты с высшим образованием. Проверяем диплом на оценки «хорошо» и «отлично»

1 000 +
Новых работ ежедневно
computer

Требуются доработки?
Они включены в стоимость работы

Работы выполняют эксперты в своём деле. Они ценят свою репутацию, поэтому результат выполненной работы гарантирован

avatar
Математика
История
Экономика
icon
159599
рейтинг
icon
3275
работ сдано
icon
1404
отзывов
avatar
Математика
Физика
История
icon
156804
рейтинг
icon
6076
работ сдано
icon
2739
отзывов
avatar
Химия
Экономика
Биология
icon
105734
рейтинг
icon
2110
работ сдано
icon
1318
отзывов
avatar
Высшая математика
Информатика
Геодезия
icon
62710
рейтинг
icon
1046
работ сдано
icon
598
отзывов
Отзывы студентов о нашей работе
65 048 оценок star star star star star
среднее 4.9 из 5
Политех
Реферат был написан в этот же день, все требования выполнены, очень довольна исполнителем
star star star star star
ЛГПУ
Спасибо огромное за выполненную работу,все очень качественно и быстро)))
star star star star star
СЕВГУ
Выполнил досрочно как просил Сделал четка без ошибок Быстро отвечает и помогает если ест...
star star star star star

Последние размещённые задания

Ежедневно эксперты готовы работать над 1000 заданиями. Контролируйте процесс написания работы в режиме онлайн

Создать презентацию и доклад

Презентация, Дипломная работа

Срок сдачи к 24 февр.

1 минуту назад

Тест дистанционно по математике мти

Тест дистанционно, Математика

Срок сдачи к 21 февр.

3 минуты назад

Написать отчет по практике

Отчет по практике, общая

Срок сдачи к 5 мар.

3 минуты назад

Решить задачи, ссылаясь на законы

Решение задач, Государственная и муниципальная служба

Срок сдачи к 16 мар.

4 минуты назад
6 минут назад

Описание практики применения геймификации для работы с персоналом в...

Презентация, Основы геймификации в управлении персоналом

Срок сдачи к 23 февр.

6 минут назад

Решить 8 заданий

Решение задач, Оценка эффективности рекламной и паблик рилейшнз деятельности

Срок сдачи к 22 февр.

7 минут назад

Производственная практика | ПМ.04 |

Отчет по практике, Бухгалтерский учет

Срок сдачи к 22 февр.

7 минут назад

Курсовая на тему : Договор энергоснабжения

Курсовая, Гражданское право

Срок сдачи к 27 февр.

10 минут назад

Решить задачи по гидрогеологии

Контрольная, Гидрогеология

Срок сдачи к 27 февр.

11 минут назад

Ответ на задания и задачи для гос. экзамена

Ответы на билеты, Ветеринарно-санитарная экспертиза

Срок сдачи к 8 мар.

11 минут назад

Комплексные числа

Контрольная, Высшая математика

Срок сдачи к 21 февр.

11 минут назад

Решение задачи по электротехнике 3,7,11 вар 7

Решение задач, Электротехника

Срок сдачи к 28 февр.

11 минут назад

Научно исследовательская работа

Отчет по практике, Экономика и управление финансами

Срок сдачи к 6 мар.

11 минут назад

Реферат

Реферат, Теория и практика квалификации отдельных видов преступлений

Срок сдачи к 27 февр.

11 минут назад

Нужно выполнить контрольную работу

Контрольная, Общее языкознание

Срок сдачи к 27 февр.

11 минут назад

Тест по Английскому языку мти

Тест дистанционно, Английский язык

Срок сдачи к 21 февр.

11 минут назад

The usage of past tenses in the film trilogy «back to the future»

Курсовая, Английский язык

Срок сдачи к 22 февр.

11 минут назад
planes planes
Закажи индивидуальную работу за 1 минуту!

Размещенные на сайт контрольные, курсовые и иные категории работ (далее — Работы) и их содержимое предназначены исключительно для ознакомления, без целей коммерческого использования. Все права в отношении Работ и их содержимого принадлежат их законным правообладателям. Любое их использование возможно лишь с согласия законных правообладателей. Администрация сайта не несет ответственности за возможный вред и/или убытки, возникшие в связи с использованием Работ и их содержимого.

«Всё сдал!» — безопасный онлайн-сервис с проверенными экспертами

Используя «Свежую базу РГСР», вы принимаете пользовательское соглашение
и политику обработки персональных данных
Сайт работает по московскому времени:

Вход
Регистрация или
Не нашли, что искали?

Заполните форму и узнайте цену на индивидуальную работу!

Файлы (при наличии)

    это быстро и бесплатно