это быстро и бесплатно
Оформите заказ сейчас и получите скидку 100 руб.!
ID (номер) заказа
2014790
Ознакомительный фрагмент работы:
Контрольная работа
по теме «ЯПОНСКАЯ МОДЕЛЬ УПРАВЛЕНИЯ ТРУДОМ»
Содержание
Введение…………………………………………………………..………..3
Принципы японского управления…………………………….……5
Управление трудовыми ресурсами в Японии……………..……….8
Заключение…………………………………………………………….….13
Введение
Япония представляет большой интерес для всех стран мира. Достижения Страны солнца впечатляют, особенно в экономических аспектах, которые хорошо знакомы всем и приковывают к себе большое внимание, и вызывают смешанные чувства. Япония, которая была побеждена на войне и понесла большие моральные и материальные убытки, не только преуспела в течение поколения, но и стала экономически развитой державой, ведущей во многих областях промышленности и торговли, науки и техники.
Японская система управления человеческими ресурсами оказалась лучшей системой управления персоналом в качестве основы для организации и развития рабочих отношений.
Актуальность исследования японской системы управления обусловлена тем, что, во-первых, быстрое социально-экономическое развитие после поражения во Второй мировой войне, во-вторых, глобальное поглощение международных рынков и, можно сказать, создание монополий во многих областях глобальных потребительских товаров, в-третьих, постоянно растущая роль Японского государства в политическом и экономическом влиянии на мировое сообщество, в-четвертых, увеличение собственных золотовалютных резервов, несмотря на экономические угрозы со стороны третьих стран.
Все вышеперечисленные положительные факторы позволяют качественно оценивать государственную экономическую политику в целом по стране и эффективно управлять на уровне отдельных организационных структур. Поэтому необходимо рассмотреть и проанализировать основные аспекты японской системы управления персоналом и, если возможно, в будущем, внедрить некоторые части этой теории для практического применения в любой организации России.
Тема контрольной работы: «Японская модель управления трудом».
Цель – изучить литературу по менеджменту, раскрывающую содержание японского менеджмента.
Задачи контрольной работы:
Выделить принципы японского управления.
Раскрыть особенности управления трудовыми ресурсами в Японии.
1. Принципы японского управления
В Японии сложились современные методы управления из-за послевоенного уничтожения, которые дали главам государств и правительств полномочия по восстановлению социальной, политической и экономической жизни. Под влиянием оккупационной администрации США будущие японские руководители познакомились с американской идеологией и методами корпоративного управления. За это время японские бизнес-лидеры начали понимать социальную ответственность за все последствия, которые приносит их деятельность.
Первоначально лидеры японских компаний выполнили свою миссию, применив традиционные методы управления к новым условиям, а затем использовали американские теории и методы, которые они изучили. Они не только творчески пытались применить довоенный опыт в новой среде, они также извлекли полезные ур...
Сделайте индивидуальный заказ на нашем сервисе. Там эксперты помогают с учебой без посредников 
Разместите задание – сайт бесплатно отправит его исполнителя, и они предложат цены.
Цены ниже, чем в агентствах и у конкурентов
Вы работаете с экспертами напрямую. Поэтому стоимость работ приятно вас удивит
Бесплатные доработки и консультации
Исполнитель внесет нужные правки в работу по вашему требованию без доплат. Корректировки в максимально короткие сроки
Гарантируем возврат
Если работа вас не устроит – мы вернем 100% суммы заказа
Техподдержка 7 дней в неделю
Наши менеджеры всегда на связи и оперативно решат любую проблему
Строгий отбор экспертов
К работе допускаются только проверенные специалисты с высшим образованием. Проверяем диплом на оценки «хорошо» и «отлично»
Работы выполняют эксперты в своём деле. Они ценят свою репутацию, поэтому результат выполненной работы гарантирован 
Ежедневно эксперты готовы работать над 1000 заданиями. Контролируйте процесс написания работы в режиме онлайн 
Требуется разобрать ст. 135 Налогового кодекса по составу напогового...
Решение задач, Налоговое право
Срок сдачи к 5 дек.
Школьный кабинет химии и его роль в химико-образовательном процессе
Курсовая, Методика преподавания химии
Срок сдачи к 26 дек.
Реферат по теме «общественное мнение как объект манипулятивного воздействий. интерпретация общественного мнения по п. бурдьё»
Реферат, Социология
Срок сдачи к 9 дек.
Выполнить курсовую работу. Образовательные стандарты и программы. Е-01220
Курсовая, Английский язык
Срок сдачи к 10 дек.
Изложение темы: экзистенциализм. основные идеи с. кьеркегора.
Реферат, Философия
Срок сдачи к 12 дек.
«Всё сдал!» — безопасный онлайн-сервис с проверенными экспертами
Используя «Свежую базу РГСР», вы принимаете пользовательское соглашение
и политику обработки персональных данных
Сайт работает по московскому времени:
Принимаем к оплате
© 2011—2025 Всё сдал!
Заполните форму и узнайте цену на индивидуальную работу!
Мы ВКонтакте 
Трейлер о сайте