Реальная база готовых
студенческих работ

Авторам Вопрос-ответ

Узнайте стоимость индивидуальной работы!

Тип задания

Предмет

Ваше имя

Вы нашли то, что искали?

Да, спасибо!

Нет, пока не нашел

Узнайте стоимость индивидуальной работы

Тип задания

Предмет

Ваше имя

это быстро и бесплатно

Оформите заказ сейчас и получите скидку 100 руб.!

Тип задания

Предмет

Ваше имя

Контрольная работа по социологии на тему: "Японская модель управления трудом"

Тип Контрольная

Предмет Социология

ID (номер) заказа
2014790

Просмотров

1348

Размер файла

39.77 Кб

Ознакомительный фрагмент работы:

Контрольная работа
по теме «ЯПОНСКАЯ МОДЕЛЬ УПРАВЛЕНИЯ ТРУДОМ»
Содержание
Введение…………………………………………………………..………..3
Принципы японского управления…………………………….……5
Управление трудовыми ресурсами в Японии……………..……….8
Заключение…………………………………………………………….….13
Введение
Япония представляет большой интерес для всех стран мира. Достижения Страны солнца впечатляют, особенно в экономических аспектах, которые хорошо знакомы всем и приковывают к себе большое внимание, и вызывают смешанные чувства. Япония, которая была побеждена на войне и понесла большие моральные и материальные убытки, не только преуспела в течение поколения, но и стала экономически развитой державой, ведущей во многих областях промышленности и торговли, науки и техники.
Японская система управления человеческими ресурсами оказалась лучшей системой управления персоналом в качестве основы для организации и развития рабочих отношений.
Актуальность исследования японской системы управления обусловлена тем, что, во-первых, быстрое социально-экономическое развитие после поражения во Второй мировой войне, во-вторых, глобальное поглощение международных рынков и, можно сказать, создание монополий во многих областях глобальных потребительских товаров, в-третьих, постоянно растущая роль Японского государства в политическом и экономическом влиянии на мировое сообщество, в-четвертых, увеличение собственных золотовалютных резервов, несмотря на экономические угрозы со стороны третьих стран.
Все вышеперечисленные положительные факторы позволяют качественно оценивать государственную экономическую политику в целом по стране и эффективно управлять на уровне отдельных организационных структур. Поэтому необходимо рассмотреть и проанализировать основные аспекты японской системы управления персоналом и, если возможно, в будущем, внедрить некоторые части этой теории для практического применения в любой организации России.
Тема контрольной работы: «Японская модель управления трудом».
Цель – изучить литературу по менеджменту, раскрывающую содержание японского менеджмента.
Задачи контрольной работы:
Выделить принципы японского управления.
Раскрыть особенности управления трудовыми ресурсами в Японии.
1. Принципы японского управления
В Японии сложились современные методы управления из-за послевоенного уничтожения, которые дали главам государств и правительств полномочия по восстановлению социальной, политической и экономической жизни. Под влиянием оккупационной администрации США будущие японские руководители познакомились с американской идеологией и методами корпоративного управления. За это время японские бизнес-лидеры начали понимать социальную ответственность за все последствия, которые приносит их деятельность.
Первоначально лидеры японских компаний выполнили свою миссию, применив традиционные методы управления к новым условиям, а затем использовали американские теории и методы, которые они изучили. Они не только творчески пытались применить довоенный опыт в новой среде, они также извлекли полезные ур...

Смотреть

Контрольная работа по Социологии на тему: «Опасности глобального цифрового надзора»
Контрольная, Социология

Смотреть

Контрольная работа по Социологии на тему: «Урбанизация и проблемы современного города»
Контрольная, Социология

Смотреть

Контрольная работа по Социологии на тему: "Проблемы жизнеустройства и безработицы среди молодёжи"
Контрольная, Социология

Смотреть

Контрольная работа по Социологии на тему: «Основы социальной педагогики и процесс социализации личности»
Контрольная, Социология

Смотреть

Нет нужной работы в каталоге?

Сделайте индивидуальный заказ на нашем сервисе. Там эксперты помогают с учебой без посредников Разместите задание – сайт бесплатно отправит его исполнителя, и они предложат цены.

Вы работаете с экспертами напрямую. Поэтому стоимость работ приятно вас удивит

Исполнитель внесет нужные правки в работу по вашему требованию без доплат. Корректировки в максимально короткие сроки

Если работа вас не устроит – мы вернем 100% суммы заказа

Наши менеджеры всегда на связи и оперативно решат любую проблему

К работе допускаются только проверенные специалисты с высшим образованием. Проверяем диплом на оценки «хорошо» и «отлично»

1 000 +

Новых работ ежедневно

Требуются доработки?
Они включены в стоимость работы

Работы выполняют эксперты в своём деле. Они ценят свою репутацию, поэтому результат выполненной работы гарантирован

Математика

История

Экономика

159599
рейтинг

3275
работ сдано

1404
отзывов

Математика

Физика

История

157252
рейтинг

6081
работ сдано

2741
отзывов

Химия

Экономика

Биология

105734
рейтинг

2110
работ сдано

1318
отзывов

Высшая математика

Информатика

Геодезия

62710
рейтинг

1046
работ сдано

598
отзывов

Тип работы

МАДИ

Работа выполнена в тетради понятным почерком! Рекомендую, все в срок и постоянная связь с ...

ДВГУПС

Отличный исполнитель!!!! Досрочно делает ,у преподавателя вопросов НЕТ!!! Всегда на связи!...

ургупс

С этим человеком работаю не в первый раз, все делает отлично, без замечаний!! советую!

Последние размещённые задания

Ежедневно эксперты готовы работать над 1000 заданиями. Контролируйте процесс написания работы в режиме онлайн

Решить контрольную работу

Контрольная, Противодействие экстремизму, терроризму, коррупции

Срок сдачи к 4 окт.

2 минуты назад

Эксплуатационные факторы, влияющие на техническую безопасность эксплуатации судов

Реферат, Техническое обеспечение безопасности судов

Срок сдачи к 30 сент.

2 минуты назад

Решить 1 и 2 задания к варианту 29

Решение задач, Электромеханика

Срок сдачи к 13 сент.

2 минуты назад

Здравствуйте! Оказываете ли вы помощь во время демонстрационного...

Онлайн-помощь, Документационное обеспечение и архивоведение

Срок сдачи к 21 сент.

3 минуты назад

Тема: Курсовая работа «Проектирование системы водяного отопления...

Курсовая, Основы теплогазоснабжения и вентиляции

Срок сдачи к 15 окт.

3 минуты назад

Сделать презентацию

Презентация, Экономика

Срок сдачи к 30 сент.

4 минуты назад

Курсовая работа (Программа для алгебраических вычислений)

Курсовая, Функциональное и логическое программирование

Срок сдачи к 20 сент.

4 минуты назад

Первое задание по дипломной работе

Диплом, Промышленное и гражданское строительство

Срок сдачи к 16 сент.

5 минут назад

Национально?культурная специфика фразеологизмов в зарубежной...

Диплом, Лингвистика

Срок сдачи к 19 февр.

5 минут назад

Контейнерная транспортная система

Лабораторная, Транспорт

Срок сдачи к 23 сент.

6 минут назад

Производственная практика: технологическая (проектно-технологическая) практика

Отчет по практике, Управление персоналом

Срок сдачи к 15 сент.

6 минут назад

ВКР

ВКР, Правоохранительная деятельность

Срок сдачи к 18 сент.

6 минут назад

Психологическое консультирование лиц страдающих...

ВКР, Психология

Срок сдачи к 1 дек.

7 минут назад

Анализ исследования в области психологии личности

Другое, Психология личности

Срок сдачи к 18 сент.

8 минут назад

Конспект

Другое, Педагогика и психология

Срок сдачи к 13 сент.

8 минут назад

реферат

Реферат, компьютерная графика в машиностроении

Срок сдачи к 14 дек.

8 минут назад

Написать дипломную работу по теме стратегия ценообразования в премиум-гостеприимстве

Диплом, Гостеприимство

Срок сдачи к 1 дек.

8 минут назад

Правовые аспекты использования ИИ при трудоправовом комплаенсе

Статья, Трудовое право

Срок сдачи к 25 сент.

11 минут назад

Закажи индивидуальную работу за 1 минуту!

Размещенные на сайт контрольные, курсовые и иные категории работ (далее — Работы) и их содержимое предназначены исключительно для ознакомления, без целей коммерческого использования. Все права в отношении Работ и их содержимого принадлежат их законным правообладателям. Любое их использование возможно лишь с согласия законных правообладателей. Администрация сайта не несет ответственности за возможный вред и/или убытки, возникшие в связи с использованием Работ и их содержимого.