Реальная база готовых
студенческих работ

Авторам Вопрос-ответ

Узнайте стоимость индивидуальной работы!

Тип задания

Предмет

Ваше имя

Вы нашли то, что искали?

Да, спасибо!

Нет, пока не нашел

Узнайте стоимость индивидуальной работы

Тип задания

Предмет

Ваше имя

это быстро и бесплатно

Оформите заказ сейчас и получите скидку 100 руб.!

Тип задания

Предмет

Ваше имя

Объекты и субъекты института дисциплинарной ответственности, их административно-правовой статус

Тип Поиск информации

Предмет Административное право

ID (номер) заказа
2409076

Просмотров

834

Размер файла

23.96 Кб

Ознакомительный фрагмент работы:

Дисциплинарная ответственность – вид юридической ответственности, следовательно, для нее характерны все признаки юридической ответственности. Она наступает за противоправное, виновное, наказуемое деяние и заключается в применении мер государственного принуждения.
Основные отличительные черты дисциплинарной ответственности в том, что она налагается во внесудебном (административном) порядке и, поскольку является ответственностью перед работодателем, то налагается только в порядке подчиненности по службе. Дисциплинарная ответственность заключается в основном в применении морально-правовых санкций (предупреждение, выговор, строгий выговор и т.д.).
Дисциплинарная ответственность может быть регламентирована не только нормами административного, но и трудового, исправительно-трудового и других отраслей права. Нормы административного права регулируют дисциплинарную ответственность лишь тогда, когда работодателем является государство, т.е. в отношении государственных служащих.
Сущность (содержание) дисциплинарной ответственности заключается в наложении дисциплинарных взысканий за нарушение трудовой или служебной дисциплины на подчиненных уполномоченными на то органами (должностными лицами).
Исходя из данного определения, для всестороннего изучения дисциплинарной ответственности необходимо рассмотреть четыре основных момента:
1) основания (ответственность за что?);
2) субъекты ответственности (в отношении кого?);
3) дисциплинарные взыскания (путем применения чего?);
4) порядок наложения дисциплинарных взысканий (в каком порядке?).
Субъектами дисциплинарной ответственности могут быть только физические лица. При этом у данных физических лиц с субъектом применения дисциплинарных взысканий должны быть отношения подчиненности. Поскольку отношения подчиненности возможны только в рамках трудовой или служебной деятельности, то логично предположить, что субъектами дисциплинарной ответственности могут быть только лица, являющиеся членами какого-либо административного коллектива (имеются лишь некоторые исключения, допускающие дисциплинарную ответственность без отношений подчиненности. Например, наложение дисциплинарных взысканий комендантом студенческого общежития на студентов, проживающих в общежитии). Возрастные ограничения субъектов дисциплинарной ответственности определяются возрастными ограничениями, предъявляемыми к членам того административного коллектива, в рамках которого они привлекаются к дисциплинарной ответственности. Представляется, что аналогичным способом опосредуются и требования к установлению вменяемости правонарушителя [1].

Смотреть

Проблема незаконного сбора металлолома: возможные пути решения
Поиск информации, Административное право

Смотреть

Сформируйте полномочия Президента РФ в сфере государственного управления
Поиск информации, Административное право

Смотреть

Административное право как отрасль права
Поиск информации, Административное право

Смотреть

Нет нужной работы в каталоге?

Сделайте индивидуальный заказ на нашем сервисе. Там эксперты помогают с учебой без посредников Разместите задание – сайт бесплатно отправит его исполнителя, и они предложат цены.

Вы работаете с экспертами напрямую. Поэтому стоимость работ приятно вас удивит

Исполнитель внесет нужные правки в работу по вашему требованию без доплат. Корректировки в максимально короткие сроки

Если работа вас не устроит – мы вернем 100% суммы заказа

Наши менеджеры всегда на связи и оперативно решат любую проблему

К работе допускаются только проверенные специалисты с высшим образованием. Проверяем диплом на оценки «хорошо» и «отлично»

1 000 +

Новых работ ежедневно

Требуются доработки?
Они включены в стоимость работы

Работы выполняют эксперты в своём деле. Они ценят свою репутацию, поэтому результат выполненной работы гарантирован

Математика

История

Экономика

159599
рейтинг

3275
работ сдано

1404
отзывов

Математика

Физика

История

156492
рейтинг

6068
работ сдано

2737
отзывов

Химия

Экономика

Биология

105734
рейтинг

2110
работ сдано

1318
отзывов

Высшая математика

Информатика

Геодезия

62710
рейтинг

1046
работ сдано

598
отзывов

Тип работы

ГУУ

Алина очень грамотно выполнила заказ! Она меня просто спасла, сделала все то что нужно, пр...

Педагогический колледж 8

Работа выполнена быстро и качественно. Сместились сроки сдачи, автор вошла в положение и с...

ГУУ

Работа выполнена даже лучше, чем я себе ожидала! (особенно за такую хорошую цену)

Последние размещённые задания

Ежедневно эксперты готовы работать над 1000 заданиями. Контролируйте процесс написания работы в режиме онлайн

выполнить контрольную работу вариант 4 и 6

Контрольная, Правоведение

Срок сдачи к 15 янв.

1 минуту назад

Казачьи ансамбли

Презентация, История народно-певческого исполнения

Срок сдачи к 13 янв.

1 минуту назад

Роль изобразительной деятельности в продолжении агрессивного поведения в старшем дошкольном возрасте.

Диплом, Дошкольное образование и воспитание

Срок сдачи к 18 янв.

2 минуты назад

написать отчет по практике

Отчет по практике, Производственная безопасность

Срок сдачи к 18 янв.

2 минуты назад

Решить задачи по программированию

Решение задач, Алгоритмизация и программирование

Срок сдачи к 11 янв.

4 минуты назад

Математика 10 кл

Решение задач, Математика

Срок сдачи к 10 янв.

4 минуты назад

надо сделать маленькое эссе, маленький кейс и небольшой реферат написать

Реферат, Управление лояльностью потребителей

Срок сдачи к 18 янв.

4 минуты назад

Математика

Доклад, Математика

Срок сдачи к 10 янв.

5 минут назад

Выполненине задач

Чертеж, Система автоматизации проектных работ (сапр)

Срок сдачи к 13 янв.

6 минут назад

Выбор и обоснование параметров резца токарного составного твердосплавного общего назначения

Контрольная, Режущий инструмент

Срок сдачи к 11 янв.

6 минут назад

Доклад «Образно-стилистический анализ икон из иконостаса Казанского собора»

Доклад, Христианское искусство синодального периода

Срок сдачи к 15 янв.

7 минут назад

выполнить 3 контрольные работы

Контрольная, основы строительства

Срок сдачи к 10 мар.

8 минут назад

психолого-производственная практика по профориентации в школе в 7-8 класс

Отчет по практике, психология образования

Срок сдачи к 18 янв.

8 минут назад

Решить контрольную

Контрольная, "Экономика"

Срок сдачи к 12 янв.

8 минут назад

Конспект по прикрепленным статьям

Другое, Демография

Срок сдачи к 12 янв.

8 минут назад

Психология коллективного субъекта: можно ли рассматривать «соборную...

Реферат, Психология, ОРГ

Срок сдачи к 15 янв.

8 минут назад

1 практическая и 2 лабораторные в cisco packet tracer

Лабораторная, Инфокоммуникационные технологии

Срок сдачи к 16 янв.

9 минут назад

Роль музыкально-дидактические игр в развитии чувств ритма у детей...

Диплом, Дошкольное образование и воспитание

Срок сдачи к 17 янв.

10 минут назад

Закажи индивидуальную работу за 1 минуту!

Размещенные на сайт контрольные, курсовые и иные категории работ (далее — Работы) и их содержимое предназначены исключительно для ознакомления, без целей коммерческого использования. Все права в отношении Работ и их содержимого принадлежат их законным правообладателям. Любое их использование возможно лишь с согласия законных правообладателей. Администрация сайта не несет ответственности за возможный вред и/или убытки, возникшие в связи с использованием Работ и их содержимого.