Всё сдал! - помощь студентам онлайн Всё сдал! - помощь студентам онлайн

Реальная база готовых
студенческих работ

Узнайте стоимость индивидуальной работы!

Вы нашли то, что искали?

Вы нашли то, что искали?

Да, спасибо!

0%

Нет, пока не нашел

0%

Узнайте стоимость индивидуальной работы

это быстро и бесплатно

Получите скидку

Оформите заказ сейчас и получите скидку 100 руб.!


Анализ процесса набора персонала (2 вариант)

Тип Курсовая
Предмет Планирование и аудит персонала, управление персоналом

ID (номер) заказа
2533383

500 руб.

Просмотров
833
Размер файла
122.59 Кб
Поделиться

Ознакомительный фрагмент работы:

СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ  5

1 Теоретические и методические основы анализа процесса набора персонала  6

1.1 Сущность набора персонала в современных условиях  6

1.2 Виды набора персонала  8

1.3 Технология подбора персонала  9

2 Теоретические и методические основы анализа процесса набора персонала в ООО «ДМ-Мебель»  13

2.1 Общая характеристика деятельности предприятия ООО «ДМ-Мебель»  13

2.2 Система набора персонала при приеме на работу в ООО «ДМ-Мебель»  16

2.3 Совершенствование технологии набора персонала при приеме на работу ООО «ДМ-Мебель»  21

ВЫВОДЫ ПО РАБОТЕ  28

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ  30

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ВВЕДЕНИЕ

Актуальность темы, можно объяснить тем, что успешный набор персонала - прямое отражение обоснованности и профессионализма бизнеса. Наем нужных людей для компании - самая важная часть организации. Очень важно иметь хороший процесс найма, чтобы привлекать нужных сотрудников для нужд бизнеса. Процесс найма должен быть эффективным с точки зрения затрат и времени. Набор и обучение могут быть дорогостоящими и требующими много времени, поэтому при приеме на работу, необходимо убедится, что делают правильный выбор.Хороший процесс найма может свести к минимуму время, затрачиваемое на поиск, собеседование, найм и обучение. Это может упростить эти процессы и сделать поиск жизнеспособных кандидатов намного более эффективным. Очень важно создать положительный имидж среди клиентов, коллег и конкурентов.Можно найти хороших, квалифицированных и надежных сотрудников для своей компании, если будет успешный процесс найма. Обязательно необходимо следовать организованному пути найма, и компания найдет кандидатов, которые окажутся большим активом для бизнеса.Объект работы – управление персоналом.Предмет работы – анализ процесса набора персонала.Цель работы – изучить анализ процесса набора персонала.Задачи работы:-изучить сущность набора персонала в современных условиях;-исследовать виды набора персонала, технологии подбора персонала;-дать общую характеристику деятельности и системе набора персонала при приеме на работу в ООО «ДМ-Мебель»;-дать рекомендации по совершенствованию технологии набора персонала при приеме на работу.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ

1. Бендюкова О. В. Массовый подбор персонала/ О. В. Бендюкова. – М.: Litres, 2019. – 762 с.

2. Веснин В.Р. Основы менеджмента / В.Р. Веснин. – СПб.: Издательский дом «Питер»», 2016. – 128 с.

3.Вучкович - Стадник А. А. Оценка персонала: четкий алгоритм действий и качеств. практ. решения А. А. Вучкович - Стадник. – М.: Litres, 2019. - 488 с.

4.Доскова В. И. Управление персоналом / В. И. Доскова. – М.: Альпина Паблишер, 2018. – 201 с.

5.Зимина И. В. Стратегическое управление организацией: учебное пособие/ И. В. Зимина. -М.: Litres, 2017. – 162 с.

6. Иванова С. М. Поиск и оценка линейного персонала. Повышение эффективности и снижение затрат/ С. М. Иванова. – М.: Альпина Паблишер, 2018. – 213 с.

7. Козак Н. М. Кадровое планирование персонала / Н. М. Козак. – М.: Альпина Паблишер, 2017. – 545 с.

8. Кошелев А. М. Подбор торгового персонала/ А. М. Кошелев. – М.: Альпина Паблишер, 2017. – 546 с.

9. Якуба В. В. Битва за кадры: Подбор персонала без бюджета / В. В. Якуба. – СПб.: Издательский дом «Питер», 2018. – 675 с.

10. Официальный сайт ООО «ДМ-Мебель» [Электронный ресурс]. Режим доступа: https://www.rusprofile.ru/id/11189580 (дата обращения: 12.11.2020).


Нет нужной работы в каталоге?

Сделайте индивидуальный заказ на нашем сервисе. Там эксперты помогают с учебой без посредников Разместите задание – сайт бесплатно отправит его исполнителя, и они предложат цены.

Цены ниже, чем в агентствах и у конкурентов

Вы работаете с экспертами напрямую. Поэтому стоимость работ приятно вас удивит

Бесплатные доработки и консультации

Исполнитель внесет нужные правки в работу по вашему требованию без доплат. Корректировки в максимально короткие сроки

Гарантируем возврат

Если работа вас не устроит – мы вернем 100% суммы заказа

Техподдержка 7 дней в неделю

Наши менеджеры всегда на связи и оперативно решат любую проблему

Строгий отбор экспертов

К работе допускаются только проверенные специалисты с высшим образованием. Проверяем диплом на оценки «хорошо» и «отлично»

1 000 +
Новых работ ежедневно
computer

Требуются доработки?
Они включены в стоимость работы

Работы выполняют эксперты в своём деле. Они ценят свою репутацию, поэтому результат выполненной работы гарантирован

avatar
Математика
История
Экономика
icon
159599
рейтинг
icon
3275
работ сдано
icon
1404
отзывов
avatar
Математика
Физика
История
icon
156804
рейтинг
icon
6076
работ сдано
icon
2739
отзывов
avatar
Химия
Экономика
Биология
icon
105734
рейтинг
icon
2110
работ сдано
icon
1318
отзывов
avatar
Высшая математика
Информатика
Геодезия
icon
62710
рейтинг
icon
1046
работ сдано
icon
598
отзывов
Отзывы студентов о нашей работе
55 649 оценок star star star star star
среднее 4.9 из 5
НГПУ
Спасибо огромное Анне, заказ выполнила на три недели раньше и на отлично,замечаний нет, вс...
star star star star star
ТУСУР
Всегда делает на оценку отлично.Качественно.Отношение к заказчикам ответственное.24/7 на о...
star star star star star
УрГАУ
Очередной раз спасибо огромное исполнителю Сергею. Работа сделана на отлично с +. Без заме...
star star star star star

Последние размещённые задания

Ежедневно эксперты готовы работать над 1000 заданиями. Контролируйте процесс написания работы в режиме онлайн

Проходить задания 2 курса техникума, дистант

Тест дистанционно, Разные

Срок сдачи к 28 февр.

только что

Перевести чертежи в пдф

Чертеж, МДК

Срок сдачи к 23 февр.

1 минуту назад

Бизнес модели на основе больших данных, анализ возможностей и вызовов для компаний

Курсовая, Инновационные бизнес модели глобальных компаний, менеджмент

Срок сдачи к 28 февр.

1 минуту назад

Практическое задание в Exel

Другое, Анализ данных в профессиональной сфере

Срок сдачи к 25 февр.

1 минуту назад

Объяснение решения задачи

Решение задач, Проектирование электроснабжения

Срок сдачи к 24 февр.

2 минуты назад

Помощь в разборе задач

Онлайн-репетитор, Проектирование электроснабжения

Срок сдачи к 23 февр.

3 минуты назад

написать курсовую

Курсовая, Технологическая оснастка

Срок сдачи к 20 мар.

4 минуты назад

Валидационные логистические мероприятия: объекты холодовой цепи

Магистерская диссертация, Биотехнология

Срок сдачи к 23 февр.

5 минут назад

ВКР Разработка автоматизированной системы управления вводом резерва для водного транспорта

Диплом, Тоэ, электрические машины, судовые автоматизированные электроэнергетические системы

Срок сдачи к 23 мар.

6 минут назад

Оформить ВКР по стандарту

Диплом, Управление персоналом

Срок сдачи к 22 февр.

6 минут назад

Диплом для колледжа

Диплом, Бухгалтерский учет

Срок сдачи к 20 мар.

7 минут назад

Решить 3 практических задания

Контрольная, Менеджмент

Срок сдачи к 2 мар.

7 минут назад

Регрессионный анализ (5 факторов) и экономическое обоснование для проекта по финансам (Казахстан)

Решение задач, International Trade Finance, английский язык

Срок сдачи к 23 февр.

8 минут назад
8 минут назад

Решить 5 задач

Решение задач, Тепоомассообменные процессы в защите окружающей среды, теплотехника

Срок сдачи к 25 мар.

9 минут назад

кр "экономические споры"

Контрольная, Экономика

Срок сдачи к 10 мар.

9 минут назад

Интервью и собеседование при приеме на...

Курсовая, основы профотбора

Срок сдачи к 7 апр.

10 минут назад
planes planes
Закажи индивидуальную работу за 1 минуту!

Размещенные на сайт контрольные, курсовые и иные категории работ (далее — Работы) и их содержимое предназначены исключительно для ознакомления, без целей коммерческого использования. Все права в отношении Работ и их содержимого принадлежат их законным правообладателям. Любое их использование возможно лишь с согласия законных правообладателей. Администрация сайта не несет ответственности за возможный вред и/или убытки, возникшие в связи с использованием Работ и их содержимого.

«Всё сдал!» — безопасный онлайн-сервис с проверенными экспертами

Используя «Свежую базу РГСР», вы принимаете пользовательское соглашение
и политику обработки персональных данных
Сайт работает по московскому времени:

Вход
Регистрация или
Не нашли, что искали?

Заполните форму и узнайте цену на индивидуальную работу!

Файлы (при наличии)

    это быстро и бесплатно
    Введите ваш e-mail
    Файл с работой придёт вам на почту после оплаты заказа
    Успешно!
    Работа доступна для скачивания 🤗.