Реальная база готовых
студенческих работ

Авторам Вопрос-ответ

Узнайте стоимость индивидуальной работы!

Тип задания

Предмет

Ваше имя

Вы нашли то, что искали?

Да, спасибо!

Нет, пока не нашел

Узнайте стоимость индивидуальной работы

Тип задания

Предмет

Ваше имя

это быстро и бесплатно

Оформите заказ сейчас и получите скидку 100 руб.!

Тип задания

Предмет

Ваше имя

Прекращение трудового договора

Тип Поиск информации

Предмет Правоведение

ID (номер) заказа
2558165

Просмотров

496

Размер файла

21.85 Кб

Ознакомительный фрагмент работы:

Основание прекращения трудового договора   Условия прекращения   Документы, которые необходимо оформить и предусмотренные выплаты
Раздел 1. Основания, не зависящие от волеизъявления сторон
1. П. 1 ч. 1 ст. 83 ТК РФ   Призыв работника на военную службу.
Основание - решение призывной комиссии военного комиссариата о призыве на военную службу   Приказ о прекращении трудового договора в связи с призывом работника на военную службу по унифицированной форме № Т-8 .
Основание приказа - повестка о явке для направления к месту прохождения военной службы.
Помимо приказа составляется записка-расчет.
В личную карточку (унифицированная форма № Т-2) вносится запись о прекращении трудового договора в связи с призывом работника на военную службу.
Выплаты:
Зарплата, компенсация за неиспользованные дни отпуска, выходное пособие в размере двухнедельного среднего заработка (ч. 7 ст. 178 ТК РФ)
2. П. 2 ч. 1 ст. 83 ТК РФ   Восстановление на работе работника, ранее выполнявшего эту работу, по решению государственной инспекции труда или суда. Прежде чем прекратить трудовой договор с работником, принятым на место ранее уволенного работника, работодатель обязан предложить ему другую работу (ч. 2 ст. 83 ТК РФ). При отсутствии вакансий или письменном отказе работника от предложенной работы трудовой договор с ним прекращается по п. 2 ч. 1 ст. 83 ТК РФ.   На основании приказа о восстановлении на работе работника, ранее занимавшего спорную должность, издается приказ об увольнении работника, который занимает эту должность в настоящий момент. Реквизиты приказа о восстановлении работника указываются в графе «Основание».
Помимо приказа составляется записка-расчет.
В силу ст. 66.1 ТК РФ информация об увольнении работника с указанием основания и причины прекращения трудового договора должна быть внесена в сведения о трудовой деятельности.
Выплаты - Те же (ч. 7 ст. 178 ТК РФ)
3. П. 3 ч. 1 ст. 83 ТК РФ   Неизбрание на должность. Для увольнения по данному основанию необходимо доказать:
- участие работника в выборах на занимаемую им должность по срочному трудовому договору;
- неизбрание работника, участвовавшего в выборах, на ранее занимаемую им по срочному трудовому договору должность;
- соблюдение процедуры выборов, установленной законом, и принятие решения о неизбрании полномочным составом органа, к компетенции которого относится избрание на указанную должность.   Приказ о прекращении трудового договора издается в общеустановленном порядке. Если в документе об итогах выборов отсутствует информация об участии в выборах работника, занимавшего в предыдущий период данную должность, в строке «Основание» помимо реквизитов этого документа должны быть указаны реквизиты документа, подтверждающего участие увольняемого работника в выборах.
Помимо приказа составляется записка-расчет.
При прекращении трудового договора по указанному основанию какие-либо дополнительные компенсации работнику не выплачиваются.

Смотреть

По потере кормильца (Судебная практика по применению нормы ст. 13 закона "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации")
Поиск информации, Правоведение

Смотреть

Опека и попечительство
Поиск информации, Правоведение

Смотреть

Форма правления в РФ
Поиск информации, Правоведение

Смотреть

Опиоидная эпидемия в США
Поиск информации, Правоведение

Смотреть

Нет нужной работы в каталоге?

Сделайте индивидуальный заказ на нашем сервисе. Там эксперты помогают с учебой без посредников Разместите задание – сайт бесплатно отправит его исполнителя, и они предложат цены.

Вы работаете с экспертами напрямую. Поэтому стоимость работ приятно вас удивит

Исполнитель внесет нужные правки в работу по вашему требованию без доплат. Корректировки в максимально короткие сроки

Если работа вас не устроит – мы вернем 100% суммы заказа

Наши менеджеры всегда на связи и оперативно решат любую проблему

К работе допускаются только проверенные специалисты с высшим образованием. Проверяем диплом на оценки «хорошо» и «отлично»

1 000 +

Новых работ ежедневно

Требуются доработки?
Они включены в стоимость работы

Работы выполняют эксперты в своём деле. Они ценят свою репутацию, поэтому результат выполненной работы гарантирован

Математика

История

Экономика

159599
рейтинг

3275
работ сдано

1404
отзывов

Математика

Физика

История

156450
рейтинг

6068
работ сдано

2737
отзывов

Химия

Экономика

Биология

105734
рейтинг

2110
работ сдано

1318
отзывов

Высшая математика

Информатика

Геодезия

62710
рейтинг

1046
работ сдано

598
отзывов

Тип работы

МПГУ

У Александры все на высоте! Очень ответственный исполнитель! Желаю успехов в дальнейшей ра...

СибГУ

Очень нравится этот исполнитель, так что я по однотипным заданиям обращаюсь только к нему))

РГУ им.Косыгина Текстильный интитут

Работа выполнена досрочно! Заказываю работы у данного исполнителя не первый раз. Рекомендую!

Последние размещённые задания

Ежедневно эксперты готовы работать над 1000 заданиями. Контролируйте процесс написания работы в режиме онлайн

решить 6 практических

Решение задач, Спортивные сооружения

Срок сдачи к 17 дек.

только что

Задание в microsoft project

Лабораторная, Программирование

Срок сдачи к 14 дек.

только что

Решить две задачи №13 и №23

Решение задач, Теоретические основы электротехники

Срок сдачи к 15 дек.

только что

Решить 4задачи

Решение задач, Прикладная механика

Срок сдачи к 31 дек.

только что

Выполнить 2 задачи

Контрольная, Конституционное право

Срок сдачи к 12 дек.

2 минуты назад

6 заданий

Контрольная, Ветеринарная вирусология и иммунология

Срок сдачи к 6 дек.

4 минуты назад

Требуется разобрать ст. 135 Налогового кодекса по составу напогового...

Решение задач, Налоговое право

Срок сдачи к 5 дек.

4 минуты назад

ТЭД, теории кислот и оснований

Решение задач, Химия

Срок сдачи к 5 дек.

5 минут назад

Решить задание в эксель

Решение задач, Эконометрика

Срок сдачи к 6 дек.

5 минут назад

Нужно проходить тесты на сайте

Тест дистанционно, Детская психология

Срок сдачи к 31 янв.

6 минут назад

Решить 7 лабораторных

Решение задач, визуализация данных в экономике

Срок сдачи к 6 дек.

7 минут назад

Вариационные ряды

Другое, Статистика

Срок сдачи к 9 дек.

8 минут назад

Школьный кабинет химии и его роль в химико-образовательном процессе

Курсовая, Методика преподавания химии

Срок сдачи к 26 дек.

8 минут назад

Вариант 9

Решение задач, Теоретическая механика

Срок сдачи к 7 дек.

8 минут назад

9 задач по тех меху ,к 16:20

Решение задач, Техническая механика

Срок сдачи к 5 дек.

9 минут назад

Реферат по теме «общественное мнение как объект манипулятивного воздействий. интерпретация общественного мнения по п. бурдьё»

Реферат, Социология

Срок сдачи к 9 дек.

9 минут назад

Выполнить курсовую работу. Образовательные стандарты и программы. Е-01220

Курсовая, Английский язык

Срок сдачи к 10 дек.

9 минут назад

Изложение темы: экзистенциализм. основные идеи с. кьеркегора.

Реферат, Философия

Срок сдачи к 12 дек.

10 минут назад

Закажи индивидуальную работу за 1 минуту!

Размещенные на сайт контрольные, курсовые и иные категории работ (далее — Работы) и их содержимое предназначены исключительно для ознакомления, без целей коммерческого использования. Все права в отношении Работ и их содержимого принадлежат их законным правообладателям. Любое их использование возможно лишь с согласия законных правообладателей. Администрация сайта не несет ответственности за возможный вред и/или убытки, возникшие в связи с использованием Работ и их содержимого.