Реальная база готовых
студенческих работ

Авторам Вопрос-ответ

Узнайте стоимость индивидуальной работы!

Тип задания

Предмет

Ваше имя

Вы нашли то, что искали?

Да, спасибо!

Нет, пока не нашел

Узнайте стоимость индивидуальной работы

Тип задания

Предмет

Ваше имя

это быстро и бесплатно

Оформите заказ сейчас и получите скидку 100 руб.!

Тип задания

Предмет

Ваше имя

Эссе на тему: "К вопросу о формировании корпоративной культуры гостинично-ресторанного комплекса"

Тип Эссе

Предмет Туризм

ID (номер) заказа
3273159

Просмотров

817

Размер файла

59.69 Кб

Ознакомительный фрагмент работы:

Эссе на тему: «К вопросу о формировании корпоративной культуры
гостинично-ресторанного комплекса».

Давайте рассмотрим, что такое корпоративная культура гостинично -
ресторанного комплекса? Это совокупность правил и норм, присущая
группам и коллективам внутри ГРК и культура ГРК в целом.
Сегодня многие принципы и правила построения ГРК устарели, т.к.
взгляды и вкусы людей меняются и прежде всего культура гостинично-
ресторанного комплекса должна быть ориентирована на потребителя.
Поэтому следует учесть и взгляды потребителей. Для этого должна быть
строго разработана концепция управления, которая помогла бы гостинично-
ресторанному комплексу увеличивать число потребителей, тем самым
повышая спрос на свои услуги и товары.
Что же оказывает влияние на развитие корпоративной культуры ГРК?
На развитие корпоративной культуры ГРК оказывают влияние внутренние и
внешние факторы.
К внутренним факторам относятся:
Особенности организации труда (санитария, график работы, система
оплаты, отдых);
Формальные связи между подразделениями;
Неформальные межличностные связи.
К внешним факторам относят:
Скорость технологических изменений;
Особенности рынка;
Политическое и экономическое состояние в стране;
Состояние общественной морали;
Условия ведения бизнеса (инвестиции, налоги);
Характер связей и отношений ГРК с клиентами, конкурентами и
поставщиками;
Вкусы и предпочтения потребителей.

Внутреннюю среду ГРК составляют организационная структура,
технологии, задачи, которые образуют определенные отношения и
поддаются регулировке.
Что является проблемой корпоративной культуры ГРК? Проблемой
корпоративной культуры ГРК является: низкий уровень квалификации
персонала, неумение налаживать контакт и общение с потребителями,
устаревшие технологии управления гостиничным комплексом. Что надо
делать, если существует такая проблема? Чтобы решить данную проблему,
необходимо повысить уровень квалификации персонала, обучить персонал
ораторскому мастерству для лучшей работы с клиентской базой, установить
новое оборудование, для того чтобы предоставить наибольшие удобства
персоналу, изменить дизайн интерьера, если устарела.
С каждым годом появляются новые нормы и стандарты дизайна
интерьеров, необходимо менять дизайн ГРК, чтобы посетителям не наскучил
однообразный фон, если менять интерьер доставляет огромные затраты,
можно поменять интерьер вставками, это могут быть статуи украшения,
цветы, картины и прочее.
В России на сегодняшний день мало ГРК и по всем регионам они
распределены неравномерно, есть проблема в нехватки ГРК. Как вы думайте,
как можно исправить недостаток ГРК? Конечно же, воздвигнув новые
гостинично-ресторанные комплексы, увеличить их число. Нехватка бюджета
и образовало эту проблему. Но никто не отменял сотрудничество с
зарубежными предпринимателями и инвестированием проектов с
зарубежными странами. Путем договора франшизы с другими странами
возможно увеличить число ГРК.

Смотреть

Эссе на тему: Бережливые технологии в туризме
Эссе, Туризм

Смотреть

Эссе на тему: Предприятия питания в туризме
Эссе, Туризм

Смотреть

Эссе на тему: Современное состояние туризма в России
Эссе, Туризм

Смотреть

Эссе на тему: Инновационные технологии обслуживания клиентов турфирмы
Эссе, Туризм

Смотреть

Нет нужной работы в каталоге?

Сделайте индивидуальный заказ на нашем сервисе. Там эксперты помогают с учебой без посредников Разместите задание – сайт бесплатно отправит его исполнителя, и они предложат цены.

Вы работаете с экспертами напрямую. Поэтому стоимость работ приятно вас удивит

Исполнитель внесет нужные правки в работу по вашему требованию без доплат. Корректировки в максимально короткие сроки

Если работа вас не устроит – мы вернем 100% суммы заказа

Наши менеджеры всегда на связи и оперативно решат любую проблему

К работе допускаются только проверенные специалисты с высшим образованием. Проверяем диплом на оценки «хорошо» и «отлично»

1 000 +

Новых работ ежедневно

Требуются доработки?
Они включены в стоимость работы

Работы выполняют эксперты в своём деле. Они ценят свою репутацию, поэтому результат выполненной работы гарантирован

Математика

История

Экономика

159599
рейтинг

3275
работ сдано

1404
отзывов

Математика

Физика

История

156492
рейтинг

6068
работ сдано

2737
отзывов

Химия

Экономика

Биология

105734
рейтинг

2110
работ сдано

1318
отзывов

Высшая математика

Информатика

Геодезия

62710
рейтинг

1046
работ сдано

598
отзывов

Тип работы

Московский международный университет

Спасибо за выполнение работы! Всё чётко, быстро и правильно и без замечаний! 😊Всем рекомендую!

ИРО

Ирина Герман сделала работу досрочно.Без замечаний и исправлений .Ни каких доработок.Очень...

РАНХиГС

Все выполнено прекрасно, все замечания быстро исправлялись. Обращаюсь не первый раз и всем...

Последние размещённые задания

Ежедневно эксперты готовы работать над 1000 заданиями. Контролируйте процесс написания работы в режиме онлайн

Отношение гос органов власти к физической культуре (Волгоградская...

Статья, Физическая культура

Срок сдачи к 25 дек.

1 минуту назад

Есть файл с готовой курсовой но ее нужно корректировать

Курсовая, Техническое обслуживание и ремонт автомобилей

Срок сдачи к 25 дек.

1 минуту назад

Выполнить практическую. Методы и средства исследований метрологических характеристик. С-07368

Контрольная, Метрология

Срок сдачи к 27 дек.

2 минуты назад

Разработать структуру цифрового продукта.

Контрольная, Менеджмент организации

Срок сдачи к 23 янв.

3 минуты назад

Нужно подправить программу исследования ВКР

Другое, Дизайн психологического исследования

Срок сдачи к 25 дек.

4 минуты назад

«Кластерный анализ: иерархические методы кластеризации и метод к-средних»

Лабораторная, Статистическое моделирование и прогнозирование, статистика

Срок сдачи к 31 дек.

7 минут назад

Необходимы выполнить задание как в примере файл оиуз ...

Контрольная, Теория организации и управление изменениями

Срок сдачи к 26 дек.

8 минут назад

тмм

Контрольная, ТММ

Срок сдачи к 28 дек.

8 минут назад

Решить задачу

Решение задач, Материаловедение

Срок сдачи к 26 дек.

9 минут назад

сделать отчет по практике производственная практика, с поэтапным открыванием практических работ

Отчет по практике, Юриспруденция

Срок сдачи к 4 янв.

10 минут назад

надо сделать только задачи, все 5 штук, титульник сама оформлю

Контрольная, Основы математической обработки информации, математика

Срок сдачи к 30 дек.

10 минут назад

Решить контрольную из 5 задач по элтеху

Контрольная, Электротехника и электроника

Срок сдачи к 26 дек.

11 минут назад

решить 8 задач

Решение задач, Философия

Срок сдачи к 31 дек.

11 минут назад

Лабораторная работа

Онлайн-помощь, Информатика

Срок сдачи к 25 дек.

11 минут назад

зеленая поветска

Контрольная, Экология

Срок сдачи к 26 дек.

11 минут назад

Написать небольшой реферат

Реферат, Биохимия

Срок сдачи к 25 дек.

11 минут назад

Написать курсовую работу

Курсовая, Геология

Срок сдачи к 31 дек.

11 минут назад

Сделать презентацию на ~10-15 слайдов и написать к ней спич

Презентация, Информационная безопасность

Срок сдачи к 25 дек.

11 минут назад

Закажи индивидуальную работу за 1 минуту!

Размещенные на сайт контрольные, курсовые и иные категории работ (далее — Работы) и их содержимое предназначены исключительно для ознакомления, без целей коммерческого использования. Все права в отношении Работ и их содержимого принадлежат их законным правообладателям. Любое их использование возможно лишь с согласия законных правообладателей. Администрация сайта не несет ответственности за возможный вред и/или убытки, возникшие в связи с использованием Работ и их содержимого.