Реальная база готовых
студенческих работ

Авторам Вопрос-ответ

Узнайте стоимость индивидуальной работы!

Тип задания

Предмет

Ваше имя

Вы нашли то, что искали?

Да, спасибо!

Нет, пока не нашел

Узнайте стоимость индивидуальной работы

Тип задания

Предмет

Ваше имя

это быстро и бесплатно

Оформите заказ сейчас и получите скидку 100 руб.!

Тип задания

Предмет

Ваше имя

Эссе на тему: "К вопросу о формировании корпоративной культуры гостинично-ресторанного комплекса"

Тип Эссе

Предмет Туризм

ID (номер) заказа
3273159

Просмотров

810

Размер файла

59.69 Кб

Ознакомительный фрагмент работы:

Эссе на тему: «К вопросу о формировании корпоративной культуры
гостинично-ресторанного комплекса».

Давайте рассмотрим, что такое корпоративная культура гостинично -
ресторанного комплекса? Это совокупность правил и норм, присущая
группам и коллективам внутри ГРК и культура ГРК в целом.
Сегодня многие принципы и правила построения ГРК устарели, т.к.
взгляды и вкусы людей меняются и прежде всего культура гостинично-
ресторанного комплекса должна быть ориентирована на потребителя.
Поэтому следует учесть и взгляды потребителей. Для этого должна быть
строго разработана концепция управления, которая помогла бы гостинично-
ресторанному комплексу увеличивать число потребителей, тем самым
повышая спрос на свои услуги и товары.
Что же оказывает влияние на развитие корпоративной культуры ГРК?
На развитие корпоративной культуры ГРК оказывают влияние внутренние и
внешние факторы.
К внутренним факторам относятся:
Особенности организации труда (санитария, график работы, система
оплаты, отдых);
Формальные связи между подразделениями;
Неформальные межличностные связи.
К внешним факторам относят:
Скорость технологических изменений;
Особенности рынка;
Политическое и экономическое состояние в стране;
Состояние общественной морали;
Условия ведения бизнеса (инвестиции, налоги);
Характер связей и отношений ГРК с клиентами, конкурентами и
поставщиками;
Вкусы и предпочтения потребителей.

Внутреннюю среду ГРК составляют организационная структура,
технологии, задачи, которые образуют определенные отношения и
поддаются регулировке.
Что является проблемой корпоративной культуры ГРК? Проблемой
корпоративной культуры ГРК является: низкий уровень квалификации
персонала, неумение налаживать контакт и общение с потребителями,
устаревшие технологии управления гостиничным комплексом. Что надо
делать, если существует такая проблема? Чтобы решить данную проблему,
необходимо повысить уровень квалификации персонала, обучить персонал
ораторскому мастерству для лучшей работы с клиентской базой, установить
новое оборудование, для того чтобы предоставить наибольшие удобства
персоналу, изменить дизайн интерьера, если устарела.
С каждым годом появляются новые нормы и стандарты дизайна
интерьеров, необходимо менять дизайн ГРК, чтобы посетителям не наскучил
однообразный фон, если менять интерьер доставляет огромные затраты,
можно поменять интерьер вставками, это могут быть статуи украшения,
цветы, картины и прочее.
В России на сегодняшний день мало ГРК и по всем регионам они
распределены неравномерно, есть проблема в нехватки ГРК. Как вы думайте,
как можно исправить недостаток ГРК? Конечно же, воздвигнув новые
гостинично-ресторанные комплексы, увеличить их число. Нехватка бюджета
и образовало эту проблему. Но никто не отменял сотрудничество с
зарубежными предпринимателями и инвестированием проектов с
зарубежными странами. Путем договора франшизы с другими странами
возможно увеличить число ГРК.

Смотреть

Эссе на тему: Бережливые технологии в туризме
Эссе, Туризм

Смотреть

Эссе на тему: Предприятия питания в туризме
Эссе, Туризм

Смотреть

Эссе на тему: Современное состояние туризма в России
Эссе, Туризм

Смотреть

Эссе на тему: Инновационные технологии обслуживания клиентов турфирмы
Эссе, Туризм

Смотреть

Нет нужной работы в каталоге?

Сделайте индивидуальный заказ на нашем сервисе. Там эксперты помогают с учебой без посредников Разместите задание – сайт бесплатно отправит его исполнителя, и они предложат цены.

Вы работаете с экспертами напрямую. Поэтому стоимость работ приятно вас удивит

Исполнитель внесет нужные правки в работу по вашему требованию без доплат. Корректировки в максимально короткие сроки

Если работа вас не устроит – мы вернем 100% суммы заказа

Наши менеджеры всегда на связи и оперативно решат любую проблему

К работе допускаются только проверенные специалисты с высшим образованием. Проверяем диплом на оценки «хорошо» и «отлично»

1 000 +

Новых работ ежедневно

Требуются доработки?
Они включены в стоимость работы

Работы выполняют эксперты в своём деле. Они ценят свою репутацию, поэтому результат выполненной работы гарантирован

Математика

История

Экономика

159599
рейтинг

3275
работ сдано

1404
отзывов

Математика

Физика

История

156450
рейтинг

6068
работ сдано

2737
отзывов

Химия

Экономика

Биология

105734
рейтинг

2110
работ сдано

1318
отзывов

Высшая математика

Информатика

Геодезия

62710
рейтинг

1046
работ сдано

598
отзывов

Тип работы

Финансовый Университет при правительстве

Работу сдал раньше срока, работа соответствует требованиям, учел все пожелания.

МГОУ

Большое спасибо Павлу за проделанную работу. Не зря выбрала вас! Рекомендую!

ТКУиК

Отличный исполнитель,цена хорошая,изначально Было задание написать одно эссе, но потом пон...

Последние размещённые задания

Ежедневно эксперты готовы работать над 1000 заданиями. Контролируйте процесс написания работы в режиме онлайн

Подогнать готовую курсовую под СТО

Курсовая, не знаю

Срок сдачи к 7 дек.

только что

Выполнить 2 контрольные работы по Информационные технологии и сети в нефтегазовой отрасли. М-07765

Контрольная, Информационные технологии

Срок сдачи к 12 дек.

только что

Выполнить задания

Другое, Товароведение

Срок сдачи к 6 дек.

1 минуту назад

Архитектура и организация конфигурации памяти вычислительной системы

Лабораторная, Архитектура средств вычислительной техники

Срок сдачи к 12 дек.

1 минуту назад

Организации профилактики травматизма в спортивных секциях в общеобразовательной школе

Курсовая, профилактики травматизма, медицина

Срок сдачи к 5 дек.

2 минуты назад

краткая характеристика сбербанка анализ тарифов РКО

Отчет по практике, дистанционное банковское обслуживание

Срок сдачи к 5 дек.

2 минуты назад

Исследование методов получения случайных чисел с заданным законом распределения

Лабораторная, Моделирование, математика

Срок сдачи к 10 дек.

4 минуты назад

Проектирование заготовок, получаемых литьем в песчано-глинистые формы

Лабораторная, основы технологии машиностроения

Срок сдачи к 14 дек.

4 минуты назад

2504

Презентация, ММУ одна

Срок сдачи к 7 дек.

6 минут назад

выполнить 3 задачи

Контрольная, Сопротивление материалов

Срок сдачи к 11 дек.

6 минут назад

Вам необходимо выбрать модель медиастратегии

Другое, Медиапланирование, реклама, маркетинг

Срок сдачи к 7 дек.

7 минут назад

Ответить на задания

Решение задач, Цифровизация процессов управления, информатика, программирование

Срок сдачи к 20 дек.

7 минут назад

Написать реферат по Информационные технологии и сети в нефтегазовой отрасли. М-07764

Реферат, Информационные технологии

Срок сдачи к 11 дек.

8 минут назад

Все на фото

Курсовая, Землеустройство

Срок сдачи к 12 дек.

9 минут назад

Написать реферат по Информационные технологии и сети в нефтегазовой отрасли. М-07764

Реферат, Геология

Срок сдачи к 11 дек.

10 минут назад

Разработка веб-информационной системы для автоматизации складских операций компании Hoff

Диплом, Логистические системы, логистика, информатика, программирование, теория автоматического управления

Срок сдачи к 1 мар.

10 минут назад

Нужно решить задание по информатике и математическому анализу (скрин...

Решение задач, Информатика

Срок сдачи к 5 дек.

11 минут назад

перевод текста, выполнение упражнений

Перевод с ин. языка, Немецкий язык

Срок сдачи к 7 дек.

11 минут назад

Закажи индивидуальную работу за 1 минуту!

Размещенные на сайт контрольные, курсовые и иные категории работ (далее — Работы) и их содержимое предназначены исключительно для ознакомления, без целей коммерческого использования. Все права в отношении Работ и их содержимого принадлежат их законным правообладателям. Любое их использование возможно лишь с согласия законных правообладателей. Администрация сайта не несет ответственности за возможный вред и/или убытки, возникшие в связи с использованием Работ и их содержимого.