Учетная политика организации

Смотря на экономическую ситуацию в стране на данный момент, можно заметить то, что большой актуальностью пользуется самостоятельность предприятий, а значение их финансовой устойчивости возрастает. Как известно, существуют определенные нормы ведения бухгалтерского учета на предприятии, от которых зависит эффективность ведения учета. Но значение учетной политики недооценено многими организациями. Следовательно, в условиях современной экономической ситуации актуальным и очень важным является вопрос формирования учетной политики организации. А также значительной и насущной становится проблема понимания и формирования ценовой политики и содержания бухгалтерской отчетности организации, которая решается путем познания основных элементов учетной политики организации.Цель данной работы – рассмотреть учетную политику организации и оценку ее эффективности.Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:- раскрыть учетную политику организации;- изучить понятие эффективности учетной политики;- охарактеризовать критерии оценки эффективности учетной политики.1. Учетная политика организацииУчетная политика – это совокупность вариантов ведения бухгалтерского и налогового учета и составления отчетности. Учетная политика предприятия – это принятая ею совокупность способов ведения бухгалтерского учета (первичное наблюдение, стоимостное измерение, текущая группировка и итоговое обобщение фактов хозяйственной деятельности).Целью учетной политики являются: - формирование полной и достоверной информации о деятельности организации и ее имущественном положении;- обеспечение контроля за использованием материальных, трудовых и финансовых ресурсов в соответствии с утвержденными нормами, нормативами и сметами; - своевременное предупреждение негативных явлений в хозяйственно-финансовой деятельности; - выявление и мобилизация внутрихозяйственных резервов.Учетная политика вырабатывается каждой организаций самостоятельно. При этом происходит выбор вариантов учета в рамках предусмотренных нормативными актами. Также в учетной политике находят отражения выбранные организацией способы учета, которые неоднозначно трактуются в бухгалтерском или налоговом законодательстве.Организация выбирает варианты из предложенных нормативными актами способов учёта, либо разрабатывает их самостоятельно, если подходящих вариантов нет. Основной документ, который регламентирует разработку учётной политики по бухгалтерскому учёту — это ПБУ 1/2008 («Учётная политика организации»). По налоговому учёту единых требований нет, можно ориентироваться на статьи 167, 313 и 314 НК РФ.После создания юридического лица даётся 90 дней на утверждение его учётной политики по бухгалтерскому учёту, а если организация — плательщик НДС, то не позднее последнего числа квартала, в котором прошла регистрация.Учётную политику разрабатывает главный бухгалтер организации, либо иное лицо, отвечающее за учёт. Утверждает — руководитель.На выбор учетной политики влияют следующие факторы:- организационно-правовая форма организации (акционерное общество, государственное и муниципальное унитарное предприятие, общество с ограниченной ответственностью, производственный кооператив и т.д.);- отраслевая принадлежность и вид деятельности (промышленность, сельское хозяйство, торговля, строительство, посредническая деятельность и т.д.);- масштабы деятельности предприятия (объем производства и реализации продукции, численность работающих, стоимость имущества организации и т.д.);- управленческая структура и структура бухгалтерии;- финансовая стратегия предприятия;- материальная база (наличие технических средств регистрации информации, компьютерной техники и т.д.);- степень развития информационной системы, в том числе управленческого учета;- уровень квалификации бухгалтерских кадров.