это быстро и бесплатно
Оформите заказ сейчас и получите скидку 100 руб.!
ID (номер) заказа
4410847
Ознакомительный фрагмент работы:
Эссе на тему «Проявление поведенческой стратегии «компромисс» в деловом партнёрстве»
В бизнесе деловыми партнерами часто совершаются ошибки. Зачастую, чтобы их избежать, предприятию необходимо проявлять ту или иную поведенческую стратегию. Наиболее оптимальной считается поведенческая стратегия «компромисса» при ведении бизнеса деловыми партнерами. В данном случае принятые компромиссные решения будут являться методом разрешения бизнес-задач с минимальными затратами и потерями для обеих сторон.
Вообще, компромисс в деловом партнерстве представляет собой разрешение сторонами разногласий и конфликтов посредством взаимных уступок, которые при этом могут не совпадать с целями и желаниями каждый из сторон бизнеса. Однако поиск компромисса в деловом партнерстве обуславливает стремление партнеров при взаимном несовпадении интересов все же идти на уступки для получения обеими сторонами выгодных для себя условий сотрудничества.
Таким образом компромиссную стратегию в деловом партнерстве можно охарактеризовать как некий баланс интересов противоборствующих сторон или как стратегию взаимных уступок [1]. При этом такая стратегия положительно сказывается и на развитии межличностных отношений партнеров по бизнесу.
У специалистов по бизнес-отношениям существует две позиции относительно реализации данной стратегии. Одни специалисты предполагают, что для развития делового партнерства обязательно нужно принимать компромиссные решения в рамках компромиссного сотрудничества. Выбирая худой мир вместо хорошей войны субъекты бизнеса осознают выгодность и даже некоторую неизбежность сотрудничества со своими оппонентами. При этом компромисс является самой что ни на есть уступкой части интересов той или иной стороны. В данной ситуации просто обеими сторонами происходит поиск решений, которые так или иначе бы устраивал обе стороны, однако максимальную выгоду не извлекает ни одной из сторон.
Таким образом стратегия компромиссного поведения в деловом партнерстве наиболее выгодна слабым игрокам бизнеса, которые не смогут выдержать накала деловой борьбы. Однако если субъект бизнеса имеет значимую роль и прочно держится в материальном плане, то компромисс для такого игрока станет скорее исключением, нежели правилом.
Оппоненты данной теории говорят о том, что применение данной стратегии является пагубным для бизнеса, обосновывая это тем, что часто компромиссные решения создают лишь видимость перемирия между партнерами, тогда как его участники продолжают вести между собой некую войну даже партизанскими методами.
К тому же проблемы, которые разрешаются посредством данной стратегии, откладываются лишь на неопределенный срок, а по сути, они полноценно не решаются, при этом партнеры поступают в рамках данной стратегии зачастую некрасивым образом, как говорится, «ни себе ни людям».
Наконец, бизнесмены, которые привыкают работать в условиях компромиссных решений, часто привыкают к полумерам и полностью не реализует свой бизнес-потенциал за счет того, что всегда находятся под давлением страха нарушить границу компромиссного решения. По их мнению, компромиссное решение в бизнесе — это бомба замедленного действия нежели выход из сложившейся ситуации.
Сделайте индивидуальный заказ на нашем сервисе. Там эксперты помогают с учебой без посредников
Разместите задание – сайт бесплатно отправит его исполнителя, и они предложат цены.
Цены ниже, чем в агентствах и у конкурентов
Вы работаете с экспертами напрямую. Поэтому стоимость работ приятно вас удивит
Бесплатные доработки и консультации
Исполнитель внесет нужные правки в работу по вашему требованию без доплат. Корректировки в максимально короткие сроки
Гарантируем возврат
Если работа вас не устроит – мы вернем 100% суммы заказа
Техподдержка 7 дней в неделю
Наши менеджеры всегда на связи и оперативно решат любую проблему
Строгий отбор экспертов
К работе допускаются только проверенные специалисты с высшим образованием. Проверяем диплом на оценки «хорошо» и «отлично»
Работы выполняют эксперты в своём деле. Они ценят свою репутацию, поэтому результат выполненной работы гарантирован
Ежедневно эксперты готовы работать над 1000 заданиями. Контролируйте процесс написания работы в режиме онлайн
Итоговые задания по курсу: «Проективные методы в работе с семьей»
Другое, Психология
Срок сдачи к 28 февр.
Необходимо подготовить конспект по требованиям
Доклад, Информационные технологии в управлении
Срок сдачи к 28 февр.
Магистерская диссертация
Магистерская диссертация, Государственное и муниципальное управление
Срок сдачи к 10 апр.
Игровые приемы на уроках русского языка как средство развития познавательной деятельности младших школьников
Курсовая, Русский язык
Срок сдачи к 28 февр.
Юридические аспекты применения алгоритмического контроля в трудовых отношениях и при трудоустройстве: проблемы и перспективы правового регулирования в России
Статья, Трудовое право
Срок сдачи к 27 мар.
Цифровые образовательные проекты как площадка соперничества ключевых игроков в многополярном мире (на примере китая, россии и соединенных штатов америки).
Диплом, Международные отношения
Срок сдачи к 15 мар.
Алгоритмический менеджмент в рекрутинге: пределы вмешательства ИИ в частную жизнь граждан при трудоустройстве
Статья, Трудовое право
Срок сдачи к 16 мар.
Заполните форму и узнайте цену на индивидуальную работу!