это быстро и бесплатно
Оформите заказ сейчас и получите скидку 100 руб.!
ID (номер) заказа
5439915
Ознакомительный фрагмент работы:
Не существует жестко установленных критериев для определения хорошего или плохого стиля управления. Каждый стиль имеет свои преимущества и недостатки, которые зависят от конкретных условий, ситуации или объекта управления. Важно правильно соотнести эти факторы, чтобы достичь желаемых результатов. Этичность или неэтичность стиля руководства в конкретной ситуации подчиняется особым обстоятельствам.
Дуглас Мак-Грегор, американский психолог, профессор менеджмента, создатель теории мотивации труда, сформулировал предпосылки выбора авторитарного и демократического стилей управления в виде теорий X и Y, рассматривающие мотивацию человека с двух противоположных сторон.
Согласно теории «X»:
1. Люди исходно не испытывают привлечения к труду и стремятся избегать работы в любой возможности.
2. У людей отсутствует честолюбие, и они активно стараются избавиться от ответственности, предпочитая пассивную роль под руководством других.
Список литературы:
Места М. X., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. 3-е изд. М. : Вильяме. 2009. Гл. 17. Лидерство: стиль, ситуация и эффективность.
См.: Блейк Р. Р., Моутон Д. С. Научные методы управления. Киев : Наукова думка, 2000 ; Мескон М. X., Альберт Л/., Хедоури Ф. Основы менеджмента ; Виханский О. С. Наумов А. Я. Менеджмент. М.: Высшая школа, 2005.
Солоневич И. Народная монархия. М. : Римис, 2005.
Сделайте индивидуальный заказ на нашем сервисе. Там эксперты помогают с учебой без посредников 
Разместите задание – сайт бесплатно отправит его исполнителя, и они предложат цены.
Цены ниже, чем в агентствах и у конкурентов
Вы работаете с экспертами напрямую. Поэтому стоимость работ приятно вас удивит
Бесплатные доработки и консультации
Исполнитель внесет нужные правки в работу по вашему требованию без доплат. Корректировки в максимально короткие сроки
Гарантируем возврат
Если работа вас не устроит – мы вернем 100% суммы заказа
Техподдержка 7 дней в неделю
Наши менеджеры всегда на связи и оперативно решат любую проблему
Строгий отбор экспертов
К работе допускаются только проверенные специалисты с высшим образованием. Проверяем диплом на оценки «хорошо» и «отлично»
Работы выполняют эксперты в своём деле. Они ценят свою репутацию, поэтому результат выполненной работы гарантирован 
Ежедневно эксперты готовы работать над 1000 заданиями. Контролируйте процесс написания работы в режиме онлайн 
Начертить чертёж и 3Д модель в компасе кулака 1-20ДГ. 92.15 с лотком распределительного механизма, с размерами и обозначениями
Чертеж, Проектная деятельность
Срок сдачи к 6 июня
Написать отчет по учебной практике. Технология продуктов питания из растительного сырья. Д-00276
Отчет по практике, Общественное питание
Срок сдачи к 4 июня
Иконография и религиозная живопись в собрании Орловского музея изобразительных искусств: историко-художественный анализ
Отчет по практике, Практика
Срок сдачи к 5 июня
Вопрос 28 Выберите способ, приведите поясняющие схемы и опишите...
Контрольная, Материаловедение и технология конструкционных материалов
Срок сдачи к 5 июня
Написать курсовую работу
Курсовая, Проектирование в рекламе и связях с общественностью
Срок сдачи к 5 июня
написать реферат
Реферат, Правовые основы профессиональной деятельности(менеджмент)
Срок сдачи к 14 июня
«Всё сдал!» — безопасный онлайн-сервис с проверенными экспертами
Используя «Свежую базу РГСР», вы принимаете пользовательское соглашение
и политику обработки персональных данных
Сайт работает по московскому времени:
Принимаем к оплате
© 2011—2026 Всё сдал!
Заполните форму и узнайте цену на индивидуальную работу!
Мы ВКонтакте 
Трейлер о сайте