Всё сдал! - помощь студентам онлайн Всё сдал! - помощь студентам онлайн

Реальная база готовых
студенческих работ

Узнайте стоимость индивидуальной работы!

Вы нашли то, что искали?

Вы нашли то, что искали?

Да, спасибо!

0%

Нет, пока не нашел

0%

Узнайте стоимость индивидуальной работы

это быстро и бесплатно

Получите скидку

Оформите заказ сейчас и получите скидку 100 руб.!


Воспитание у офицеров войск национальной гвардии, готовность к эффективному выполнению служебно-боевых задач

Тип Статья
Предмет Военная психология

ID (номер) заказа
1358536

300 руб.

Просмотров
1017
Размер файла
6.52 Мб
Поделиться

Ознакомительный фрагмент работы:

Аннотация.Данная статья рассматривает аспекты служебной деятельности офицеров войск национальной гвардии, как всеобщий социально-психический процесс, а именно акцентирует внимание на их адаптацию в постоянно меняющейся обстановке, при выполнении служебно-боевых задач, связанных с постоянным воздействием на эмоциональное и физическое состояние. Основные вопросы и их решение ориентированны на практический опыт современных условий. Так же в статье представлен анализ служебно-боевой подготовки, который фактически реализует офицера и совершенствует его всеобщие качества и вырабатывает эмоциональную устойчивость. Ключевые слова: адаптация, методика, служебно-боевая дисциплина, физическая подготовка, морально-психологическая устойчивость, образование.На фоне проявления нестабильности процессов взаимодействия социальных классов и различных наций, обострения международной обстановки, постоянного воздействия со стороны террористических организаций, государство нуждается в наиболее подготовленных кадрах военного и межведомственного состава силовых структур. В процессе несения службы прослеживается четкость и последовательность действий наших офицеров и солдат относительно принятия самостоятельных и точных решений в сложных ситуациях, однако для этого следует постоянно совершенствовать методики подготовки. Вневедомственные учреждения правоохранительной направленности предлагают обучение, которое ориентированно на модернизацию образовательных систем, при этом используют средства, которые были заложены в первоначальных теориях подготовки кадрового аппарата силовых структур. Это означает, что старым системам образования отдают предпочтение, нежели новым. Основные направления подготовки и их нормативы остаются в прежнем статусе, но меняется их представление, при этом внедряются новые аспекты в подготовку офицеров. Концепция модернизации старых методик не включает в свое понятие степень мотивирования и процесса формирования личностных качеств будущего офицера, данная методика подразумевает выработки основных качеств будущего офицера, таких как дисциплинированность и самоконтроль. Доктор психологических наук, профессор Караяни А.Г. выделяет качества самоконтроля, как основной параметр в деятельности офицеров, при возникновении экстремальных ситуаций. Выработка самоконтроля зависит от личностных качеств будущего офицера, а именно реакции в той или иной ситуации при определенных обстоятельствах. Для наиболее правильной организации методики образовательной деятельности требуется проведение комплексного анализа личности будущих офицеров. Немаловажно в анализе иметь обобщение определенной реакции будущего офицера, а также использовать эмпирический предмет практической основы. Воспитание офицеров подразумевает приобретение новых знаний и разработку индивидуальной методики к каждому из них. Стоить отметить, что фактор внедрения инновационных технологий является ключевым в воспитание офицеров, так как следует постоянно соответствовать требованиям современности. Относительно приспособленности старой методики, инновации обеспечивают синтезирующее воздействие, а именно подготавливают фундаментальную основы для усвоения определенных знаний. Доктор педагогических наук Уткин В.Е. выделяет из старой методики образовательного процесса вопросы нравственности и гуманизма, при этом говорит о современных тенденциях и комплексном подходе [5]. В своих работах, ссылается на правильную организацию работы преподавателя, который преподносит весь образовательный материал. Главным вопросом остается степень приспособленности преподавателя к проявлениям инноваций, к примеру применения нового типа вооружения и его тактико-технические характеристики. Об этом говорят, в своих научных трудах, А.Б. Акимова и А.С. Франц, они выделяют степень квалификации педагога и обозначают границу соответствия современности и воздействия на учащихся [6]. Нельзя забывать о том, что социальные классы постоянно взаимодействуют и происходит заимствованный обмен опытом. Стоит заметить, что проводятся различные межведомственные научные мероприятия, где внедряются новые теории и методики. Для цельного анализа данных методик требуется огромное количество времени, а их утверждение приводит к совершенствованию собственных знаний, так как все регулирование происходит на уровне нормативно правовых актов. По своей сущности, система образования в Российской Федерации, на этапе современности переживает период замещения. Но данный период не отражается на будущих офицерах, на них постоянно равняются и во многом завидуют, в плане получения широко профильного образования. Полное соответствии всех критериев и требований к будущему офицеру гарантируют выработку в нем моральной и психологической устойчивости. Данная закономерность отслеживается в процессе получения знаний, при этом выдвигается ряд принципов для будущих офицеров, в том числе воспитание культуры. Помимо культуры, образовательный процесс стремится развить качества самостоятельности и ответственности.Доцент Тверского государственного университета, доктор педагогических наук Макарова Е.А. обозначает исторический аспект методики подготовки и говорит о том, что адаптированной методики воспитания офицеров имеет свое начало в ограниченном контексте, так как рано или поздно всеобщая подготовка преобразовывается в специальную. Создание общей методики очень трудоемкий процесс, так как она должна в себя включать не только формирование личностных качеств будущего офицера, но и его физическую и умственную развитость. Всеобщий процесс обучения офицера не может обходится и без тактико-специальной подготовки, это говорит о том, что модель управления методик образования не имеет четких границ. Все эти качества предъявляются к Федеральной службе войск национальной гвардии Российской Федерации, имеющей свое начало от 05.04.2016 года.Задачи войск национальной гвардии очень различны. Они выделяются своим широким кругозором и охватывают практически все социальные классы. Фактически, все сотрудники войск национальной гвардии подвержены всестороннему влиянию, так как решение задач по обеспечению и соблюдению действующего законодательства требует отдельного внимания.Анализируя выше перечисленные факты выделяется несколько основных критериев подготовки офицеров войск национальной гвардии к эффективному выполнению служебно-боевых задач:Воспитание личностных качеств, организация мотивирующей составляющей.Физическая подготовка, как основы реабилитирующих свойств в процессе выполнения служебных обязанностей.Выработка морально-психологической устойчивости к постоянно меняющейся обстановки.Тактико-специальная подготовка офицеров с ориентацией на использование новейших технологий расчета и средств применения отдельных механизмов стандарта выполнения служебной деятельности.К сотрудникам силовых структур постоянно предъявляются множество разных требований, связанных с вербальным взаимодействием с различными социальными классами. Не редко, создание положительного имиджа играет ключевую роль в данном взаимодействии. Положительный имидж государственного служащего - это неотъемлемая часть осуществления деятельности по охране правопорядка. В создании имиджа формируется не только внешний визуальный фактор, но и умение четко и правильно выражать свои мысли. В системе подготовки офицеров создание имиджа зависит от степени полученных им знаний, а именно А.Г. Караяни выделяет момент использования общевойсковых уставов, как основное средство формирования личности [2]. Акцент делается на соблюдение военных традиций. Все навыки общения, используемые ранее должны подвергаться активизации, так как в процессе исполнения должностных инструкций и обязанностей от офицера требуется проявление разумной инициативы. Об этом говорит Е.П. Ильин, о вербальности и краткости выражения мыслей в процессе воспитания индивидуальной личности [3]. Фактически, при таких условиях не возможно использовать средства вербального общения. Категорически приветствуется методика манипуляций и воздействий. Манипуляции, своего рода являются залогом достижения собственных целей с затратой минимальных ресурсов, данный момент так же не упускается в процессе воспитания будущих офицеров [9]. Данная методика должна проявлять себя максимально критически и иметь четкую конструкцию. В свою очередь, для формирования личности офицера, предпочтение отдается методологии стратагемного общения [3]. Выработки заранее продуманных поступков, гарантирующих положительный результат или подведение к нему. Для офицеров данная методика формирования личностных качеств наиболее актуальна и в процессе ее воспитания следует тщательно просматривать все аспекты проявления стратагем, что бы исключить возможность применения ее на товарищах [7].Следует обратить внимание на мотивацию будущих офицеров. Каждый курсант, выбравший путь офицера должен знать о предоставляемых ему льготах. Именно этот вопрос должен быть рассмотрен очень тщательно, ведь это один из аспектов гарантии эффективного выполнения служебных обязанностей и личного мотивирования каждого курсанта. Конкретно, для войск национальной гвардии распространяется Федеральный Закон «О войсках национальной гвардии Российской Федерации» от 03.07.2016 № 226-ФЗ [1]. Анализируя данный нормативно правовой акт следует, что военнослужащие войск национальной гвардии имеют право на:Обеспечение жилым помещением;Своевременное обеспечение медицинской помощью, а также оказание медицинской помощи членам семей военнослужащего войск национальной гвардии;Бесплатный проезд по территории Российской Федерации, преимущественно в случаях связанных с осуществлением правоохранительной деятельности;Своевременное получение денежного и вещевого довольствия.Данные права ориентированны на социально активные поддержки со стороны государства. Так же следует обратить внимание, на меры поощрения и дополнительные льготы. Основным параметром дополнительных условий гарантии службы является ее организации [2]. Ознакомление курсантов с данным правовым актом ориентирует на выработку стремления и желания достигать новых вершин.Еще одним критерием воспитания будущего офицера, которое способствует эффективному выполнению служебно-боевых задач, является степень его физической подготовленности. Физическая подготовка всегда являлась основой здорового образа жизни, а именно занятие спортом всегда заинтересовывала молодежь. В силовых структурах физическая подготовка занимает особое место, она подразделяется на две категории: боевые приемы борьбы и нормативы. По своей природе, офицер всегда выделялся хорошими физическими качествами и мог постоять за свою Родину. Основными физическими показателями в силовых структурах принято считать: силу, выносливость и скорость. Выбирая методику занятий по физической подготовке следует обращаться к разработкам функциональной подготовки, так как на современном этапе она очень актуальна. Данная методика популярна среди специальных подразделений и в учебных заведениях. Она выступает с лозунгом В.А. Фатеева «Равнение на крапового». Методика вырабатывает принципы подготовки по средством заинтересованности. Функциональность сотрудников силовых структур очень не ограничена, эта тенденция отслеживается в результате осуществления деятельности по поддержанию правопорядка и защите Конституционного строя Российской Федерации. Офицер обязан уметь и в совершенстве владеть всеми инновационными методиками, а так же поступивших на баланс специальных средств и оружия [4]. Существует масса требований по изучение и внедрению инновационных технологий в правоохранительную сферу. Эти требования создают фундамент и последовательно влияют на общее развитие личностных качеств офицеров силовых структур. Взаимосвязь заключается в том, что процесс изучения и использования инновационных технологий позволяют офицеру постоянно развивать свое мышления и создавать новые методики пресечения административных правонарушений и преступлений. И не мало важный фактор, что данные средства способствуют профилактическому воздействию на подозреваемых в совершение преступления или административных правонарушений. Практическое использование не должно ограничиваться инструкциями эксплуатации и наставлениями, важным элементом остается индивидуальный подход к решению сложных боевых задач в условиях совершения преступного деяния. Главной особенностью использования инноваций в правоохранительной деятельности является недостающий фактор взаимодействия в силовых структурах. Внедрение новых технологий образует положительную тенденцию к совершенствованию правоохранительной деятельности. Данный факт заключается в том, что подразделения технического оснащения проводят теоретические и практические занятия для легкого усвоения материальной и технической части специальных средств. Занятия способствуют всеобщему развитию военнослужащих войск национальной гвардии и образуют новую функциональную систему мобильности в правоохранительной деятельности [4]. Итак, главная особенность воспитания офицеров войск национальной гвардии заключается в построение систематичного образовательного процесса, который способствует воспитанию свойств мышления, психологии и физического направления. Требовательность к представителям государственных структур очень высокая и постоянно растет, поэтому и процесс воспитания должен быть направлен на всеобщее развитие всех способностей офицеров. Нельзя ограничиваться определенной методикой, даже если и она является эффективной. Методика образуется в результате положительных практических основ правоохранительной деятельности в определенной ситуации. Но стоит заметить, что на ряду с правоохранительными методиками развиваются и преступные. Поэтому вопрос приспособления к постоянно меняющейся обстановке очень актуален. Офицер должен обладать интуитивными функциями, для четкой организации плана и последующего принятия самостоятельного решения [8]. Данная методика рассчитана на индивидуальность и не может быть использована как программа всеобщего воспитания будущих офицеров. В каждом случае воспитания офицера, основой является фундамент, который регулируют нормативно правовые акты. Только после установления фундамента образуется личностный подход. В свою очередь в процессе обучения офицер должен соблюдать два фактора статичности. Фактором статичности принято называть свойственные рекомендации по усвоению объектом методик и практических основ. Общая дисциплинированность и стремление к познанию. Все эти факторы способствуют воспитанию офицеров войск национальной гвардии и силовых структур в общем, а так же подготавливают к эффективному выполнению служебно-боевых задач.

Литература: О войсках национальной гвардии Российской Федерации от 03.07.2016 № 226-ФЗ [Электронный ресурс] // КонсультантПлюс. Версия Проф - Режим доступа: http:// www.konsultantplus.ru, дата обращения: 01.02.2019.Караяни А.Г., Сыромятников И.В. Прикладная военная психология.-СПб.: Изд-во: Питер, 2006.Ильин Е.П. Психология общения и межличностных отношений.-СПб.: Изд-во: Питер, 2009. Маньшев В.В., Тактическая подготовка // В.В. Зацепин, Н.Н. Северин, учебное пособие для студентов, Изд-во: Кнорус, 2018.Уткин В.Е., Проектирование и реализация системы подготовки будущих офицеров к военно-патриотическому воспитанию военнослужащих. / Код специальности ВАК: 13.00.08, Казань. О.Б. Акимова, А.С. Франц, Участие в научно-практических конференциях как фактор профессионального роста преподавателя // Научный диалог.- №3 (27), 2014.О.Ю. Ефремова, Военная педагогика: Учебник для вузов. 2-е изд., и доп. - Спб.: Питер, 2017.В.Ю. Микрюков, Основы военной подготовки: учебник, - Москва: Кнорус, 2018.Караяни А.Г., Военная психология: часть 1: учебник и практикум для вузов / А.Г. Караяни. - Москва: Юрайт, 2016.


Нет нужной работы в каталоге?

Сделайте индивидуальный заказ на нашем сервисе. Там эксперты помогают с учебой без посредников Разместите задание – сайт бесплатно отправит его исполнителя, и они предложат цены.

Цены ниже, чем в агентствах и у конкурентов

Вы работаете с экспертами напрямую. Поэтому стоимость работ приятно вас удивит

Бесплатные доработки и консультации

Исполнитель внесет нужные правки в работу по вашему требованию без доплат. Корректировки в максимально короткие сроки

Гарантируем возврат

Если работа вас не устроит – мы вернем 100% суммы заказа

Техподдержка 7 дней в неделю

Наши менеджеры всегда на связи и оперативно решат любую проблему

Строгий отбор экспертов

К работе допускаются только проверенные специалисты с высшим образованием. Проверяем диплом на оценки «хорошо» и «отлично»

1 000 +
Новых работ ежедневно
computer

Требуются доработки?
Они включены в стоимость работы

Работы выполняют эксперты в своём деле. Они ценят свою репутацию, поэтому результат выполненной работы гарантирован

avatar
Математика
История
Экономика
icon
159599
рейтинг
icon
3275
работ сдано
icon
1404
отзывов
avatar
Математика
Физика
История
icon
156450
рейтинг
icon
6068
работ сдано
icon
2737
отзывов
avatar
Химия
Экономика
Биология
icon
105734
рейтинг
icon
2110
работ сдано
icon
1318
отзывов
avatar
Высшая математика
Информатика
Геодезия
icon
62710
рейтинг
icon
1046
работ сдано
icon
598
отзывов
Отзывы студентов о нашей работе
48 597 оценок star star star star star
среднее 4.9 из 5
ЮФУ
Спасибо большое за работу. Все сделали вовремя раскрыли тему широко ярко. Исполнитель прек...
star star star star star
Санкт-Петербургская академия Следственного комитета
В принципе работа сделана хорошо, все замечания были исправлены, исполнитель угодила почти...
star star star star star
МФЮА
«Работа выполнена досрочно, без замечаний, согласно требованиям задания. Исполнитель наход...
star star star star star

Последние размещённые задания

Ежедневно эксперты готовы работать над 1000 заданиями. Контролируйте процесс написания работы в режиме онлайн

Решить задачи по математике

Решение задач, Математика

Срок сдачи к 14 дек.

только что

Чертеж в компасе

Чертеж, Инженерная графика

Срок сдачи к 5 дек.

только что

Выполнить курсовой по Транспортной логистике. С-07082

Курсовая, Транспортная логистика

Срок сдачи к 14 дек.

1 минуту назад

Сократить документ в 3 раза

Другое, Информатика и программирование

Срок сдачи к 7 дек.

2 минуты назад

Сделать задание

Доклад, Стратегическое планирование

Срок сдачи к 11 дек.

2 минуты назад

Понятия и виды пенсии в РФ

Диплом, -

Срок сдачи к 20 янв.

3 минуты назад

Сделать презентацию

Презентация, ОМЗ

Срок сдачи к 12 дек.

3 минуты назад

Некоторые вопросы к экзамену

Ответы на билеты, Школа Здоровья

Срок сдачи к 8 дек.

5 минут назад

Приложения AVA для людей с наступающим слуха

Доклад, ИКТ

Срок сдачи к 7 дек.

5 минут назад

Роль волонтеров в мероприятиях туристской направленности

Курсовая, Координация работы служб туризма и гостеприимства

Срок сдачи к 13 дек.

5 минут назад

Контрольная работа

Контрольная, Технологическое оборудование автоматизированного производства, теория автоматического управления

Срок сдачи к 30 дек.

5 минут назад
6 минут назад

Линейная алгебра

Контрольная, Математика

Срок сдачи к 15 дек.

6 минут назад

Решить 5 кейсов бизнес-задач

Отчет по практике, Предпринимательство

Срок сдачи к 11 дек.

7 минут назад

Решить одну задачу

Решение задач, Начертательная геометрия

Срок сдачи к 7 дек.

9 минут назад

Решить 1 задачу

Решение задач, Начертательная геометрия

Срок сдачи к 7 дек.

10 минут назад

Выполнить научную статью. Юриспруденция. С-07083

Статья, Юриспруденция

Срок сдачи к 11 дек.

11 минут назад

написать доклад на тему: Процесс планирования персонала проекта.

Доклад, Управение проектами

Срок сдачи к 13 дек.

11 минут назад
planes planes
Закажи индивидуальную работу за 1 минуту!

Размещенные на сайт контрольные, курсовые и иные категории работ (далее — Работы) и их содержимое предназначены исключительно для ознакомления, без целей коммерческого использования. Все права в отношении Работ и их содержимого принадлежат их законным правообладателям. Любое их использование возможно лишь с согласия законных правообладателей. Администрация сайта не несет ответственности за возможный вред и/или убытки, возникшие в связи с использованием Работ и их содержимого.

«Всё сдал!» — безопасный онлайн-сервис с проверенными экспертами

Используя «Свежую базу РГСР», вы принимаете пользовательское соглашение
и политику обработки персональных данных
Сайт работает по московскому времени:

Вход
Регистрация или
Не нашли, что искали?

Заполните форму и узнайте цену на индивидуальную работу!

Файлы (при наличии)

    это быстро и бесплатно
    Введите ваш e-mail
    Файл с работой придёт вам на почту после оплаты заказа
    Успешно!
    Работа доступна для скачивания 🤗.