это быстро и бесплатно
Оформите заказ сейчас и получите скидку 100 руб.!
ID (номер) заказа
2681252
Ознакомительный фрагмент работы:
Введение
Актуальность темы исследования заключается в том, что японский
менеджмент привлек к себе пристальное внимание в последние
десятилетия, когда японская экономика уверенно вышла на лидирующие
позиции и Страну Восходящего Солнца признали самым конкурентным
игроком на мировой экономической арене. Японская модель
менеджмента позволила стране стать крупнейшим производителем
легковых автомобилей и полупроводниковых микросхем, кроме того,
Япония – безусловный лидер в сфере контроля социальной политики и
качества жизни.
Однако это не просто продуманный менеджмент высокого уровня.
Это система управления персоналом, базирующаяся на творческом
осмыслении зарубежного опыта с опорой на самобытные общественно-
социальные традиции. Это уникальный синтез многовекового опыта и
новейших решений в сфере управления персоналом и повышения его
эффективности. «Богатство в человеческих ресурсах», – вот философия
японского менеджмента, и ее состоятельность доказана десятками
компаний, включая таких гигантов как Mitsubishi Corporation, Toyota
Tsusho, Honda Motor Co.
Цель работы: проанализировать управление персоналом Toyota
Motor Company и разработать рекомендации по его улучшению.
Для достижения цели были поставлены и решены следующие
задачи:
1. Выделить особенности японской модели менеджмента.
2. Изучить преимущества и недостатки японской модели
менеджмента.
3. Провести анализ управления персоналом в японских
компаниях
Сделайте индивидуальный заказ на нашем сервисе. Там эксперты помогают с учебой без посредников
Разместите задание – сайт бесплатно отправит его исполнителя, и они предложат цены.
Цены ниже, чем в агентствах и у конкурентов
Вы работаете с экспертами напрямую. Поэтому стоимость работ приятно вас удивит
Бесплатные доработки и консультации
Исполнитель внесет нужные правки в работу по вашему требованию без доплат. Корректировки в максимально короткие сроки
Гарантируем возврат
Если работа вас не устроит – мы вернем 100% суммы заказа
Техподдержка 7 дней в неделю
Наши менеджеры всегда на связи и оперативно решат любую проблему
Строгий отбор экспертов
К работе допускаются только проверенные специалисты с высшим образованием. Проверяем диплом на оценки «хорошо» и «отлично»
Работы выполняют эксперты в своём деле. Они ценят свою репутацию, поэтому результат выполненной работы гарантирован
Ежедневно эксперты готовы работать над 1000 заданиями. Контролируйте процесс написания работы в режиме онлайн
Необходимо выполнить и оформить три лабораторных работы в программе...
Лабораторная, Математическое моделирование
Срок сдачи к 15 янв.
Практические работы
Другое, Транспортная инфраструктура, автомобильное дело, машиностроение, детали машин
Срок сдачи к 18 янв.
Найти какие государственные программы реализуются по теме работы, а также как они перекликаются с исследователями по приложенному файлу
Статья, Муниципальное Госуправление, менеджмент, экономика
Срок сдачи к 16 янв.
Выполнить 3 теста по Технологии продукции общественного питания. М-08210
Тест дистанционно, Общественное питание, кулинария
Срок сдачи к 15 янв.
Патентные исследования по теме студенческой работы «Составы и способы получения пленок из полимерных материалов»
Курсовая, Основы научных исследований и защита информации
Срок сдачи к 23 янв.
Сущность языка, проблема его происхождения
Реферат, Русский язык и культура речи
Срок сдачи к 15 янв.
Методика преподавания дисциплин (модулей) психолого-педагогического профиля
Тест дистанционно, Психология и педагогика
Срок сдачи к 16 янв.
Криминалистика. Ответить на 2 вопроса и одна задача
Решение задач, Юриспруденция
Срок сдачи к 18 янв.
Вам нужно сконструировать представления для решения трех различных...
Решение задач, Анализ и визуализация данных, дизайн, информатика экономика,
Срок сдачи к 15 янв.
Решить 4 задачи по оперативно-розыскному обеспечению национальной безопасности
Решение задач, Юриспруденция
Срок сдачи к 18 янв.
Заполните форму и узнайте цену на индивидуальную работу!