это быстро и бесплатно
Оформите заказ сейчас и получите скидку 100 руб.!
ID (номер) заказа
2861837
Ознакомительный фрагмент работы:
Эссе на тему бихевиоризма - S-R , где в повседневной жизни мы видим бихевиоризм на любых примерках, например, менеджмент.
В психологии 20 века одним из больших направлений, которое исследовало человеческую психику через форму поведения, сознание при этом отрицается называется бихевиоризм.
Как известно основоположником бихевиоризма является Джон Уотсон. Его предложением было то, чтобы вывести процессы, которые происходят в человеческой психике на заметный уровень, измеряемый приборами и тестами. Таким образом, образовалась известная формула: поведение- это стимул→реакция - S→R.
Джон Уотсон опирался на опыт И. Павлова и М. Сечёнова, с помощью которых прогнозировал, что возможно полное предсказание и прогнозирование поведение и закрепление у людей новых привычек.
Изучая материалы, мы бы хотели отметить, что методы бихевиоризма стали основой формирования школы поведенческих наук в менеджменте. На производстве и в компаниях идея бихевиоризма прониклась руководителям. Руководители использовали данную концепцию в качестве инструмента для эффективного межличностного взаимоотношения, итогом чего является эффективность производственных процессов на всех уровнях.
Идея бихевиоризма развивалась с помощью двух теорий, которые разработал социальный психолог Дуглас Мак-Грегор в 1950-х годах.
Первая теория Х подразумевает, что классическая концепция жёсткая («жёсткий менеджмент»), однако имеет место быть в современном мире. Как известно, что большая часть сотрудников ленятся, не имеют чувства ответственности, однако ценят стабильность и безопасность. По этой причине есть потребность в контроле авторитарным руководством. Эта система менеджмента нужна, чтобы поддерживать страх у людей не потерять свое рабочее место, также присутствуют штрафные санкции.
Вторая теория У это современная, прогрессивная концепция. Она опирается на наилучшие проявления человеческих качеств. По этой причине на производстве создаётся атмосфера дружелюбия, ставятся интересные задачи и привлекаются все сотрудники, где показывается, что компания развивается с помощью их мотивации, находчивости и стремлению к постоянному саморазвитию. Данной концепции присуще демократический стиль руководства, так работникам нравится развитие вместе с компанией.
В заключение можно сказать, что практикующим специалистам не нужно отказываться от данного инструмента в своей практике и использовать методы бихевиоризма, потому что он может дать лучший эффект.
Сделайте индивидуальный заказ на нашем сервисе. Там эксперты помогают с учебой без посредников
Разместите задание – сайт бесплатно отправит его исполнителя, и они предложат цены.
Цены ниже, чем в агентствах и у конкурентов
Вы работаете с экспертами напрямую. Поэтому стоимость работ приятно вас удивит
Бесплатные доработки и консультации
Исполнитель внесет нужные правки в работу по вашему требованию без доплат. Корректировки в максимально короткие сроки
Гарантируем возврат
Если работа вас не устроит – мы вернем 100% суммы заказа
Техподдержка 7 дней в неделю
Наши менеджеры всегда на связи и оперативно решат любую проблему
Строгий отбор экспертов
К работе допускаются только проверенные специалисты с высшим образованием. Проверяем диплом на оценки «хорошо» и «отлично»
Работы выполняют эксперты в своём деле. Они ценят свою репутацию, поэтому результат выполненной работы гарантирован
Ежедневно эксперты готовы работать над 1000 заданиями. Контролируйте процесс написания работы в режиме онлайн
Отношение гос органов власти к физической культуре (Волгоградская...
Статья, Физическая культура
Срок сдачи к 25 дек.
Есть файл с готовой курсовой но ее нужно корректировать
Курсовая, Техническое обслуживание и ремонт автомобилей
Срок сдачи к 25 дек.
Выполнить практическую. Методы и средства исследований метрологических характеристик. С-07368
Контрольная, Метрология
Срок сдачи к 27 дек.
Нужно подправить программу исследования ВКР
Другое, Дизайн психологического исследования
Срок сдачи к 25 дек.
«Кластерный анализ: иерархические методы кластеризации и метод к-средних»
Лабораторная, Статистическое моделирование и прогнозирование, статистика
Срок сдачи к 31 дек.
Необходимы выполнить задание как в примере файл оиуз ...
Контрольная, Теория организации и управление изменениями
Срок сдачи к 26 дек.
сделать отчет по практике производственная практика, с поэтапным открыванием практических работ
Отчет по практике, Юриспруденция
Срок сдачи к 4 янв.
надо сделать только задачи, все 5 штук, титульник сама оформлю
Контрольная, Основы математической обработки информации, математика
Срок сдачи к 30 дек.
Решить контрольную из 5 задач по элтеху
Контрольная, Электротехника и электроника
Срок сдачи к 26 дек.
Сделать презентацию на ~10-15 слайдов и написать к ней спич
Презентация, Информационная безопасность
Срок сдачи к 25 дек.
Заполните форму и узнайте цену на индивидуальную работу!