Германская (континентальная) модель корпоративного управления

Введение

В современной бизнес-индустрии внедрение системы корпоративного управления считается необходимостью, т.к. оно позволяет регулировать многие процессы, такие как процесс взаимодействия менеджмента и директоров компании, что очень важно для слаженной работы компании.

В экономической науке считается, что «корпоративное управление – это вид хозяйственного управления корпоративными объединениями, основными функциями которого являются стратегическое планирование развития бизнес-единиц и корпорации в целом объемов выпуска продукции развитие видов производства и технологий, использования и реконструкции оборудования, достижения конкурентных преимуществ на рынках обеспечения устойчивого роста производительности труда, совершенствования организационной структуры корпорации и коммуникационные отношения между ее элементами».

Задача корпоративного управления состоит в том, чтобы свести воедино все интересы, найти баланс между ними и регулировать отношения, а также удовлетворять запросы всех участников корпоративного права. Корпоративное управление позволяет компаниям намного быстрее развиваться.

Степень разработанности. Исследование германской модели корпоративного управления представлено в трудах таких исследователей как Басюк, А.С, Бородина Ю.Б., Бочарова И.Ю, Дементьева, А. Г., Дюбанова Ю.В, Иванова Е.В., Кобозева, Е.М, Магзумова, Н.В, Розанова Н.М.

Объект исследования – модели корпоративного управления.

Предмет исследования – германская модель корпоративного управления.

Цель исследования – изучение германской модели корпоративного управления.

Задачи исследования:

- изучить эволюцию теории корпоративного управления;

- систематизировать понятия «корпорация», «корпоративное управление» и принципы и механизмы корпоративного управления;

- исследовать существующие модели корпоративного управления;

- определить характеристику германской модели корпоративного управления;

- изучить сущность немецкой модели управления на примере организации «Volkswagen».

Структурно работа представлена введением, двумя главами, заключением и списком литературы.

Список литературы
    1.    Басюк, А.С. Мотивация, как механизм эффективного управления персоналом / А.С. Басюк, А.Д. Якименко, Л.В. Клаус. – Санкт-Петербург: Частное научнообразовательное учреждение дополнительного профессионального образования Гуманитарный национальный исследовательский институт «НАЦРАЗВИТИЕ», 2020. – 103 с. 
    2.    Бородина Ю.Б. Отчетность в области устойчивого развития как фактор успешного функционирования компании // Могущество Сибири будет прирастать!?: материалы международного научного форума "Образование и предпринимательство в Сибири: направления взаимодействия и развитие регионов". Новосибирск: Новосибирский государственный университет экономики и управления, 2017. С. 25. 
    3.    Бородина Ю.Б., Алесина М.А. Алгоритм диагностики компаний на предмет наличия в их деятельности признаков преднамеренного банкротства на примере предприятий Новосибирской области // Новая реальность: экономика, менеджмент, социальные коммуникации: материалы Всероссийской научно-практической конференции с международным участием (Новосибирск, 23-24 апреля 2020г.): в 2 ч. / Министерство науки и высшего образования Российской Федерации, Новосибирский государственный педагогический университет. – Новосибирск: Изд-во НГПУ, 2020. – С. 33-38
    4.    Бородина Ю.Б., Савельева М.Ю. Отчётность в области устойчивого развития: место в системе нефинансовых отчетов, руководство к применению // Современное коммуникационное пространство: анализ состояния и тенденции развития материалы Международной научно-практической конференции: в 2 частях. Под редакцией И.В. Архиповой; Министерство образования и науки РФ, Новосибирский государственный педагогический университет. 2016. С. 64-67. 
    5.    Бочарова И.Ю. Корпоративное управление: учебник / И.Ю. Бочарова. — М.: НИЦ ИНФРА-М, 2013. — 368 c
    6.    Грачева, М. Корпоративное управление [Текст] / М. Грачева, Д. Карапетян // Управление компанией. – М.: 2004. № 1. – 35 с. 
    7.    Дементьева, А. Г. Модели корпоративного управления в условиях глобализации [Текст] / А. Г. Дементьева. – М.: МГИМО МИД России, 2011. 
    8.    Дюбанова Ю.В., Бородина Ю.Б., Храмцова О.О. Экспертный метод как один из способов определения существенности ущерба, причиненного бюджетной системе // Транспортное дело России. 2019. № 5. С. 22-24. 
    9.    Иванова Е.В. Корпоративное управление: учеб. пособие / Е.В. Иванова. — М.: Флинта, 2016. — 336 c. 
    10.    Исмагилова Л.А., Орлова Е.В. Стратегия и принятие решений. — Уфа: УГАТУ, 2015. — 150 с. 
    11.    Классические модели корпоративного управления [Электронный ресурс]: многопредмет. науч. журн./ Моск. – Электрон. журн. – 2019. – Режим доступа: https://cyberleninka.ru/article/n/klassicheskie-modeli-korporativnogo-upravleniya 
    12.    Кобозева, Е.М. Управленческая компетентность и управленческие решения / Е.М. Кобозева, Ю.А. Ширяева, А.С. Аванесов. – Краснодар: ФГБУ "Российское энергетическое агентство" Минэнерго России Краснодарский ЦНТИ- филиал ФГБУ "РЭА" Минэнерго России, 2020. – 367 с. 
    13.    Краюшкина, М.С. Основные модели корпоративного управления в России / М.С. Краюшкина, Ю.А. Ширяева, А.С. Аванесов. – Чебоксары: Общество с ограниченной ответственностью "Центр научного сотрудничества "Интерактив плюс", 2018. – 219 с
    14.    Магзумова, Н.В. Нематериальная мотивация персонала в целях повышения эффективности деятельности организации / Н.В. Магзумова, А.Е. Колсеник, А.С. Аванесов. – Краснодар: Южный институт менеджмента, 2019. – 75 с. 
    15.    Магзумова, Н.В. Принятие управленческих решений как средство повышения эффективности предприятия / Н.В. Магзумова, А.П. Суслина, Н.П. Смыслов. – Курск: Курский филиал "Финансовый университет при Правительстве РФ", 2021. – 403 с. 
    16.    Официальный сайт «Startseite | Volkswagen Deutschland» [Электронный ресурс] – Режим доступа: https://www.volkswagen.de/de.html 
    17.    Прохорова, В.В. Направления совершенствования системы управления корпоративных структур / В.В. Прохорова, А.Е. Бередин, С.И. Калошина. – Курск: Курский филиал "Финансовый университет при Правительстве РФ", 2021. – 342 с
    18.    Розанова Н.М. Корпоративное управление: учебник для вузов. М.: Издательство Юрайт, 2022. 339 с. 
    19.    Силова Е.С. Сравнительный анализ моделей корпоративного управления // Вестник Челябинского государственного университета. 2011. № 32. С. 104-107
    20.    Стейкхолдеры как инструмент социального взаимодействия компаний [Электронный ресурс]: многопредмет. науч. журн./ Моск. – Электрон. журн. – 2020. – Режим доступа: https://cyberleninka.ru/article/n/steykholdery-kak-instrument-sotsialnogovzaimodeystviya-kompaniy/viewer 
    21.    Стейкхолдеры компании и их влияние на корпоративный рост [Электронный ресурс]: многопредмет. науч. журн./ Моск. – Электрон. журн. – 2020. – Режим доступа: https://studref.com/331643/menedzhment/steykholdery_kompanii_vliyanie_korporativnyy_ro st
    22.    Тургунбаев М.Ж. Формирование и развитие эффективной системы корпоративного управления в кыргызской республике в условиях глобализации: вопросы теории и практики Диссертация на соискание ученой степени доктора экономических наук 2019г
    23.    Цветков, В.А. Корпоративный бизнес: теория и практика [Текст] / В.А. Цветков. – СПб.: Нестор-История, 2011. 3. Хайд, А. Корпоративное управление в Европе [Текст] / А. Хайд // ПТПУ. – 2002. – № 4. – С. 95-100. 
    24.    Чеботарь Ю.М. Корпоративное управление (монография). — М.: АНО «Академия менеджмента и бизнес-администрирования», 2017. — 136 с. 
    25.    Чеботарь Ю.М. Корпоративные финансы и  корпоративный контроль (монография). — М.: АНО «Академия менеджмента и бизнес-администрирования», 2016. — 250 с. 
    26.    Черникова, В.Е. Об оценке эффективности деятельности службы управления персоналом / В.Е. Черникова, Ю. Аль-Шамири, Н.П. Смыслов. – Краснодар: ФГБУ "Российское энергетическое агентство" Минэнерго России Краснодарский ЦНТИ- филиал ФГБУ "РЭА" Минэнерго России, 2020. – 338 с. 
    27.    Шмелева М. Корпоративное управление: модели, система, управление рисками [Электронный ресурс] // Электрон. б-ки. 2018. URL: https://shmeleva-partners.ru (дата обращения 10.11.2022)