это быстро и бесплатно
Оформите заказ сейчас и получите скидку 100 руб.!
ID (номер) заказа
5377008
Ознакомительный фрагмент работы:
Сравнительная характеристика менеджмента в Японии и Германии
В разных странах мира приняты различные модели управления, учитывающие национальный менталитет этих стран. В основном это связано с корпоративной структурой каждой страны. Рассмотрим особенности моделей менеджмента Японии и Германии.Японский менеджмент напрямую связан с социально-экономической структурой страны. Японский стиль управления имеет шесть характеристик.1. Гарантия занятости и создание атмосферы доверия. Гарантия занятости ведет к стабильности и снижению текучести кадров. Стабильность укрепляет чувство общности предприятия, гармонизирует отношения между руководством и трудовым коллективом и также необходима для повышения эффективности работы предприятия.2. Общественные и корпоративные ценности. Обмен информацией о политике и деятельности компании между руководителями и работниками на всех уровнях создает атмосферу участия и общей ответственности, что ведет к росту сотрудничества и производительности.3. Управление на основе информации. Менеджеры ежемесячно анализируют статьи доходов, производство, качество и валовую прибыль, чтобы убедиться в том, что показатели соответствуют плановым значениям, и заблаговременно выявить надвигающиеся трудности.4. Управление, ориентированное на качество. Президенты и менеджеры японских компаний чаще всего говорят о необходимости управления качеством.
Список использованной литературы:
1.Бутова Т.В., Добрина Л.Р., Белозерова В.А. Корпоративная социальная ответственность бизнеса в рамках взаимодействия муниципальных органов власти и бизнес-структур // Интернет-журнал Науковедение. 2020. № 3. С. 16.2. Крылов, Г. Д. Зарубежный опыт управления качеством / Г. Д. Крылов. – М.: Издательство стандартов, 2019. – 140 с.3. Ребрин, Ю. И. Управление качеством: учебное пособие / Ю. И. Реб- рин. – Таганрог: ТРТУ, 2019. – 174 с.
Сделайте индивидуальный заказ на нашем сервисе. Там эксперты помогают с учебой без посредников 
Разместите задание – сайт бесплатно отправит его исполнителя, и они предложат цены.
Цены ниже, чем в агентствах и у конкурентов
Вы работаете с экспертами напрямую. Поэтому стоимость работ приятно вас удивит
Бесплатные доработки и консультации
Исполнитель внесет нужные правки в работу по вашему требованию без доплат. Корректировки в максимально короткие сроки
Гарантируем возврат
Если работа вас не устроит – мы вернем 100% суммы заказа
Техподдержка 7 дней в неделю
Наши менеджеры всегда на связи и оперативно решат любую проблему
Строгий отбор экспертов
К работе допускаются только проверенные специалисты с высшим образованием. Проверяем диплом на оценки «хорошо» и «отлично»
Работы выполняют эксперты в своём деле. Они ценят свою репутацию, поэтому результат выполненной работы гарантирован 
Ежедневно эксперты готовы работать над 1000 заданиями. Контролируйте процесс написания работы в режиме онлайн 
Требуется разобрать ст. 135 Налогового кодекса по составу напогового...
Решение задач, Налоговое право
Срок сдачи к 5 дек.
Школьный кабинет химии и его роль в химико-образовательном процессе
Курсовая, Методика преподавания химии
Срок сдачи к 26 дек.
Реферат по теме «общественное мнение как объект манипулятивного воздействий. интерпретация общественного мнения по п. бурдьё»
Реферат, Социология
Срок сдачи к 9 дек.
Выполнить курсовую работу. Образовательные стандарты и программы. Е-01220
Курсовая, Английский язык
Срок сдачи к 10 дек.
Изложение темы: экзистенциализм. основные идеи с. кьеркегора.
Реферат, Философия
Срок сдачи к 12 дек.
«Всё сдал!» — безопасный онлайн-сервис с проверенными экспертами
Используя «Свежую базу РГСР», вы принимаете пользовательское соглашение
и политику обработки персональных данных
Сайт работает по московскому времени:
Принимаем к оплате
© 2011—2025 Всё сдал!
Заполните форму и узнайте цену на индивидуальную работу!
Мы ВКонтакте 
Трейлер о сайте