это быстро и бесплатно
Оформите заказ сейчас и получите скидку 100 руб.!
ID (номер) заказа
5613639
Ознакомительный фрагмент работы:
Введение
В современной экономике одним из ключевых факторов, определяющих успешное развитие страны, является человеческий капитал. Этот понятие охватывает знания, навыки, опыт и способности людей, которые могут быть использованы в процессе производства товаров и услуг. Человеческий капитал играет важную роль в повышении производительности труда и инновационного потенциала экономики. Он становится все более значимым в условиях быстрого технологического прогресса, глобализации и интенсивной конкуренции на рынке труда.Исследование на данную тему реферата является актуальным в настоящее время, так как в условиях быстрого развития технологий и глобализации экономики, человеческий капитал становится ключевым ресурсом для достижения конкурентных преимуществ. Оно позволяет оценить вклад образования, навыков и знаний работников в производственный процесс и развитие экономики в целом.Исследование поможет выявить факторы, влияющие на формирование и развитие человеческого капитала, а также определить эффективные стратегии его управления и использования в современном бизнесе. Это позволит компаниям и государствам принимать обоснованные решения в области образования, подготовки и повышения квалификации персонала, а также создавать условия для роста и развития человеческого капитала, что является важным фактором для устойчивого экономического развития.Цель работы – рассмотреть и проанализировать человеческий капитал и его роль в современной экономике.В соответствии с поставленной целью решались следующие основные задачи:– изучить методологические основы концепции человеческого капитала;– рассмотреть основные положения концепции человеческого капитала;– проанализировать инвестиции в человеческий капитал.
Список литературы
1. Ажогина Н. Н., Немашкалова К. Г. Человеческий капитал в инновационной экономике // Молодежная инициатива-2017. – 2017. – С. 312-314. 2. Буланов В., Катайцева Е. Человеческий капитал как форма проявления человеческого потенциала // Общество и экономика. – 2011. – №. 1. – С. 13-22. 3. Гвоздева Е. С., Штерцер Т. А. Человеческий капитал как фактор развития России // Всероссийский экономический журнал ЭКО. – 2007. – №. 7 (397). – С. 134-138. 4. Грузков И. В. Идея человеческого капитала в западной экономической мысли // Terra Economicus. – 2010. – Т. 8. – №. 3-3. – С. 38-43. 5. Джандар С. Х. Человеческий капитал как фактор развития современной экономики // Новые технологии. – 2013. – №. 1. – С. 94-96. 6. Егель Е. А. Роль человеческого капитала в современной экономике // Вестник Оренбургского государственного университета. – 2007. – №. 3. – С. 76-81. 7. Кокуйцева Т. В., Неверов А. В. Человеческий капитал: основные теоретические подходы к анализу и оценке // Друкеровский вестник. – 2020. – №. 3. – С. 19-36. 8. Комаров А. В. Роль образования в формировании человеческого капитала в современной России // Гуманитарные науки. Вестник Финансового университета. – 2017. – №. 3 (27). – С. 83-88.
Сделайте индивидуальный заказ на нашем сервисе. Там эксперты помогают с учебой без посредников
Разместите задание – сайт бесплатно отправит его исполнителя, и они предложат цены.
Цены ниже, чем в агентствах и у конкурентов
Вы работаете с экспертами напрямую. Поэтому стоимость работ приятно вас удивит
Бесплатные доработки и консультации
Исполнитель внесет нужные правки в работу по вашему требованию без доплат. Корректировки в максимально короткие сроки
Гарантируем возврат
Если работа вас не устроит – мы вернем 100% суммы заказа
Техподдержка 7 дней в неделю
Наши менеджеры всегда на связи и оперативно решат любую проблему
Строгий отбор экспертов
К работе допускаются только проверенные специалисты с высшим образованием. Проверяем диплом на оценки «хорошо» и «отлично»
Работы выполняют эксперты в своём деле. Они ценят свою репутацию, поэтому результат выполненной работы гарантирован
Ежедневно эксперты готовы работать над 1000 заданиями. Контролируйте процесс написания работы в режиме онлайн
Выполнение работ по должности служащего "кассир" в организации ооо ук серебряный бор
Отчет по практике, Бухгалтерский учет
Срок сдачи к 20 янв.
Совершенствование условий труда с модернизацией системы общего...
Диплом, Освещение
Срок сдачи к 1 мая
Выполнить курсовую работу по методичке
Курсовая, «Процедурно-структурное программирование»
Срок сдачи к 13 янв.
2 тестирования (консультант плюс и гарант)
Тест дистанционно, Правовое регулирование информационных технологий
Срок сдачи к 8 янв.
Исследование влияния параметров полировки на качество линзы
Диплом, Стандартизация и метрология
Срок сдачи к 8 янв.
«формирование стратегии развития предприятия в условиях цифровизации (на примере ооо «ватель консалтинг»)»
Диплом, Экономика организаций
Срок сдачи к 20 янв.
Тема вкр "наглядность как средство развития младших школьников и...
Диплом, Психология и педагогика
Срок сдачи к 10 мар.
Заполните форму и узнайте цену на индивидуальную работу!