Всё сдал! - помощь студентам онлайн Всё сдал! - помощь студентам онлайн

Реальная база готовых
студенческих работ

Узнайте стоимость индивидуальной работы!

Вы нашли то, что искали?

Вы нашли то, что искали?

Да, спасибо!

0%

Нет, пока не нашел

0%

Узнайте стоимость индивидуальной работы

это быстро и бесплатно

Получите скидку

Оформите заказ сейчас и получите скидку 100 руб.!


Анализ методов мотивации работников на безопасный труд

Тип Реферат
Предмет Безопасность жизнедеятельности

ID (номер) заказа
5758176

200 руб.

Просмотров
325
Размер файла
35.13 Кб
Поделиться

Ознакомительный фрагмент работы:

ВВЕДЕНИЕ

Мотивация работников к безопасному труду играет ключевую роль в повышении производительности и снижении риска возникновения несчастных случаев на производстве, особенно в таких отраслях, как нефтегазовая. Компании, работающие в этой сфере, сталкиваются с многочисленными опасными условиями, включая взрывоопасные материалы, высокие температуры, тяжелую технику и работу на удаленных объектах. В этих условиях безопасность становится приоритетной задачей, а эффективные методы мотивации сотрудников к соблюдению правил охраны труда становятся неотъемлемой частью корпоративной политики.Актуальность исследования обусловлена тем, что вопросы мотивации в контексте безопасности труда все больше привлекают внимание как в России, так и за рубежом. Успешные примеры мотивации в крупных международных компаниях могут стать полезным опытом для российских предприятий. Анализ методов, используемых в российских и зарубежных нефтегазовых компаниях, позволит выявить лучшие практики и предложить рекомендации для повышения уровня безопасности труда.Целью работы является изучение и анализ методов мотивации работников на безопасный труд на примере трёх российских и зарубежных нефтегазовых компаний. Задачи реферата включают исследование теоретических основ мотивации, описание конкретных методов, используемых в компаниях, а также их сравнительный анализ.Структура работы включает шесть разделов: введение, теоретические основы мотивации, анализ методов мотивации в российских и зарубежных компаниях, их сравнение и заключение с выводами и рекомендациями.

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ

Антипин, И. В. Мотивация труда на предприятиях: теоретические основы и практическое применение / И. В. Антипин. — М.: Экономика, 2020. — 256 с.Бондаренко, А. М. Управление персоналом: современные подходы к мотивации сотрудников / А. М. Бондаренко, В. П. Лебедев. — СПб.: Питер, 2019. — 320 с.Волков, И. С. Безопасность труда в нефтегазовой отрасли: актуальные вопросы / И. С. Волков. — М.: Альпина Паблишер, 2021. — 198 с.Глушкова, Н. А. Корпоративная культура безопасности в международных нефтегазовых компаниях / Н. А. Глушкова. — М.: Юрайт, 2020. — 285 с.Гусев, П. А. Мотивация работников в российских и зарубежных компаниях / П. А. Гусев // Управление персоналом. — 2021. — № 4. — С. 56–67.Ивашкин, Е. В. Охрана труда и промышленная безопасность: учебное пособие / Е. В. Ивашкин, О. Л. Рудакова. — М.: Издательство МГУ, 2019. — 384 с.Князева, Е. А. Мотивационные стратегии в компании «Газпром» / Е. А. Князева // Управление рисками. — 2020. — № 2. — С. 78–89.Международная организация труда. Международные стандарты охраны труда [Электронный ресурс] // Международная организация труда. — URL: https://www.ilo.org (дата обращения: 01.10.2023).Орлов, В. П. Системы мотивации труда в нефтегазовых компаниях / В. П. Орлов // Промышленная безопасность. — 2019. — № 3. — С. 12–24.Schein, E. H. Organizational Culture and Leadership / E. H. Schein. — 5th ed. — San Francisco: Jossey-Bass, 2017. — 400 p.Dessler, G. Human Resource Management / G. Dessler. — 16th ed. — London: Pearson, 2019. — 800 p.Kohn, A. Punished by Rewards: The Trouble with Gold Stars, Incentive Plans, A’s, Praise, and Other Bribes / A. Kohn. — Boston: Houghton Mifflin Harcourt, 2018. — 432 p.


Нет нужной работы в каталоге?

Сделайте индивидуальный заказ на нашем сервисе. Там эксперты помогают с учебой без посредников Разместите задание – сайт бесплатно отправит его исполнителя, и они предложат цены.

Цены ниже, чем в агентствах и у конкурентов

Вы работаете с экспертами напрямую. Поэтому стоимость работ приятно вас удивит

Бесплатные доработки и консультации

Исполнитель внесет нужные правки в работу по вашему требованию без доплат. Корректировки в максимально короткие сроки

Гарантируем возврат

Если работа вас не устроит – мы вернем 100% суммы заказа

Техподдержка 7 дней в неделю

Наши менеджеры всегда на связи и оперативно решат любую проблему

Строгий отбор экспертов

К работе допускаются только проверенные специалисты с высшим образованием. Проверяем диплом на оценки «хорошо» и «отлично»

1 000 +
Новых работ ежедневно
computer

Требуются доработки?
Они включены в стоимость работы

Работы выполняют эксперты в своём деле. Они ценят свою репутацию, поэтому результат выполненной работы гарантирован

avatar
Математика
История
Экономика
icon
159599
рейтинг
icon
3275
работ сдано
icon
1404
отзывов
avatar
Математика
Физика
История
icon
156804
рейтинг
icon
6076
работ сдано
icon
2739
отзывов
avatar
Химия
Экономика
Биология
icon
105734
рейтинг
icon
2110
работ сдано
icon
1318
отзывов
avatar
Высшая математика
Информатика
Геодезия
icon
62710
рейтинг
icon
1046
работ сдано
icon
598
отзывов
Отзывы студентов о нашей работе
65 079 оценок star star star star star
среднее 4.9 из 5
Университет Дубна
Работа выполнена досрочно, не дорого и очень качественно , большое Вам спасибо !)
star star star star star
ТГТУ
Не первый раз помогает Алексей, никогда претензий не было, отличный исполнитель, всегда к ...
star star star star star
Российский Государственный Университет правосудия им. Лебедева
Выложили два довольно объёмных заказа в один день, Алексей откликнулся на оба, несмотря на...
star star star star star

Последние размещённые задания

Ежедневно эксперты готовы работать над 1000 заданиями. Контролируйте процесс написания работы в режиме онлайн

Контрольная по экономике

Контрольная, Экономика

Срок сдачи к 9 мар.

2 минуты назад

Контрольная точка

Контрольная, Межкультурные коммуникации на предприятиях сферы гостеприимства и общественного питания

Срок сдачи к 25 февр.

2 минуты назад

Совершенствование системы аттестации персонала в организации

Диплом, Управление персоналом

Срок сдачи к 25 февр.

3 минуты назад

практика

Отчет по практике, Менеджмент

Срок сдачи к 27 февр.

3 минуты назад

Сделать рисунок

Чертеж, Метрология и стандартизация

Срок сдачи к 26 февр.

4 минуты назад

Расчет методической толкательной печи (Вариант 12)

Курсовая, Металлургия

Срок сдачи к 8 мар.

4 минуты назад

лабораторные в файле везде выполнять только 3й вариант и делать по...

Лабораторная, программирование на СИ

Срок сдачи к 1 мар.

5 минут назад

Организация транспортного обеспечения внешнеэкономической деятельности

Курсовая, Внешнеэкономическая деятельность (ВЭД)

Срок сдачи к 1 мар.

5 минут назад

Здравствуйте , сможете сделать мне такое же описание редуктора по...

Другое, Прикладная механика

Срок сдачи к 26 февр.

6 минут назад

Решение задачи №2

Решение задач, Учёт, анализ и налогообложение

Срок сдачи к 28 февр.

6 минут назад

Контрольная работа

Решение задач, Бухгалтерский учет

Срок сдачи к 26 февр.

7 минут назад

Термическая обработка (Романова)

Курсовая, Материаловедение

Срок сдачи к 3 мар.

8 минут назад

практика

Отчет по практике, Менеджмент

Срок сдачи к 27 февр.

8 минут назад

Разработать тренинг по теме, которая в тексте задания

Другое, Технологии профессионального тренинга

Срок сдачи к 22 мар.

9 минут назад

сделать задание

Презентация, Проектная деятельность

Срок сдачи к 25 февр.

9 минут назад

Тема: разработка автоматизированного привода подъемно-опускных...

Презентация, Автоматизация производственных процессов в машиностроении

Срок сдачи к 26 февр.

9 минут назад

Задание

Онлайн-помощь, Информатика

Срок сдачи к 25 февр.

9 минут назад
planes planes
Закажи индивидуальную работу за 1 минуту!

Размещенные на сайт контрольные, курсовые и иные категории работ (далее — Работы) и их содержимое предназначены исключительно для ознакомления, без целей коммерческого использования. Все права в отношении Работ и их содержимого принадлежат их законным правообладателям. Любое их использование возможно лишь с согласия законных правообладателей. Администрация сайта не несет ответственности за возможный вред и/или убытки, возникшие в связи с использованием Работ и их содержимого.

«Всё сдал!» — безопасный онлайн-сервис с проверенными экспертами

Используя «Свежую базу РГСР», вы принимаете пользовательское соглашение
и политику обработки персональных данных
Сайт работает по московскому времени:

Вход
Регистрация или
Не нашли, что искали?

Заполните форму и узнайте цену на индивидуальную работу!

Файлы (при наличии)

    это быстро и бесплатно
    Введите ваш e-mail
    Файл с работой придёт вам на почту после оплаты заказа
    Успешно!
    Работа доступна для скачивания 🤗.