это быстро и бесплатно
Оформите заказ сейчас и получите скидку 100 руб.!
ID (номер) заказа
422171
Ознакомительный фрагмент работы:
Заработная плата является тем соединительным элементом между государством, предприятием и отдельным лицом, который стимулирует к росту производительности труда и является одной из составляющих затрат на производство продукции.
Организации оплаты труда, а также направлениям ее совершенствования на предприятии уделяется огромное внимание. Заработная плата является основной формой вознаграждения работников за их труд и обеспечивает их материальную заинтересованность в ее результатах, а также очень часто является единственным источником дохода рабочих.
Актуальность выбранной темы исследования объясняется важностью изучения роли заработной платы в рыночной экономике, а также влияния величины заработной платы на производительность труда и эффективность деятельности организации. Для подавляющего большинства людей заработная плата является основным источником дохода.
Роль изучения оплаты труда как средства управления производством из года в год повышается. Это обусловлено различными обстоятельствами: необходимостью неуклонного повышения эффективности производства в связи с ростом дефицита и стоимости сырья, повышением технологичности и капиталоемкости производства; необходимостью поиска новых направлений совершенствования оплаты труда.
Все управленческие решения и действия должны базироваться на точных расчетах, глубоком и всестороннем анализе. Они обязательно должны быть обоснованными, мотивированными, оптимальными. Снижение роли изучения организации оплаты труда, ошибки в планах и управленческих действиях в современных условиях приносят ощутимые потери.
Целью данной работы является анализ исследование сущности заработной платы, ее функций, форм и систем.
Исходя из обозначенной цели, основными задачами данной работы являются:
- охарактеризовать величину заработной платы как основное условие согласования интересов в современной рыночной экономике;
- исследовать функции заработной платы;
- рассмотреть виды заработной платы;
- раскрыть новые подходы к формированию заработной платы в зарубежных странах.
Объектом исследования настоящей работы является заработная плата.
Предметом исследования является функции, формы и системы заработной платы.
Теоретической и методической основой данного исследования являются научная литература, законодательные акты и нормативные документы. При этом были использованы источники учебной и периодической литературы, методические материалы по вопросам организации оплаты труда и фонда заработной платы.
При написании работы использовались методы наблюдения и анализа данных.
Данная работа состоит из введения, двух разделов основной части, заключения и списка использованной литературы.
Сделайте индивидуальный заказ на нашем сервисе. Там эксперты помогают с учебой без посредников
Разместите задание – сайт бесплатно отправит его исполнителя, и они предложат цены.
Цены ниже, чем в агентствах и у конкурентов
Вы работаете с экспертами напрямую. Поэтому стоимость работ приятно вас удивит
Бесплатные доработки и консультации
Исполнитель внесет нужные правки в работу по вашему требованию без доплат. Корректировки в максимально короткие сроки
Гарантируем возврат
Если работа вас не устроит – мы вернем 100% суммы заказа
Техподдержка 7 дней в неделю
Наши менеджеры всегда на связи и оперативно решат любую проблему
Строгий отбор экспертов
К работе допускаются только проверенные специалисты с высшим образованием. Проверяем диплом на оценки «хорошо» и «отлично»
Работы выполняют эксперты в своём деле. Они ценят свою репутацию, поэтому результат выполненной работы гарантирован
Ежедневно эксперты готовы работать над 1000 заданиями. Контролируйте процесс написания работы в режиме онлайн
15 страниц Антиплагиат нужен, но никакой информации не знаю
Курсовая, Ведении информационной безопасности и нормативной обеспечении отросли
Срок сдачи к 11 февр.
Курсовая работа по дисциплине «основы управления рисками»
Курсовая, Основы управления рисками
Срок сдачи к 6 февр.
Стандартизация бизнес процессов предприятий сферы гостеприимства и общественного питания
Отчет по практике, «Инновационные технологии управления гостиничным бизнесом»
Срок сдачи к 6 февр.
Выполнить практические в autoCAD
Чертеж, Компьютерное моделирование рудных месторождений
Срок сдачи к 18 февр.
«Влияние искусственного интеллекта на юнит-экономику цифровых продуктов
Статья, 1
Срок сдачи к 5 февр.
Выполнить по одному заданию по высшей математике из каждой лабораторной в файле
Контрольная, Высшая математика
Срок сдачи к 9 февр.
на тему: Оценка эффективности применения антибиотиков и...
Курсовая, по МДК 02.02 Методики клинической диагностики и лечения внутренних незаразных болезней
Срок сдачи к 13 февр.
Расчёт потребного числа транспортных средств (трубовозов)
Решение задач, Нефтегазовое дело
Срок сдачи к 5 февр.
Выполнить контрольную работу 8 варианта согласно методическим указаниям
Контрольная, Инжереная геодезия
Срок сдачи к 8 февр.
«Обеспечение организации системы безопасности предприятия» страниц...
Курсовая, Введение в информационную безопасность и нормативное обеспечение отрасли
Срок сдачи к 12 февр.
Курсовая работа по дисциплине «основы психологического консультирования» "консультативная поддержка клиента, переживающего утрату»
Курсовая, Клиническая психология
Срок сдачи к 16 февр.
Контрольное задание (swot анализ)
Другое, Стратегический анализ и управление развитием организации
Срок сдачи к 8 февр.
Заполните форму и узнайте цену на индивидуальную работу!