Совершенствование системы оплаты труда в условиях применения повременной формы оплаты труда (на примере конкретного подразделения организации)

СОДЕРЖАНИЕ  

ВВЕДЕНИЕ  3

ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ПОДХОДЫ К ИССЛЕДОВАНИЮ ГИБКИХ СИСТЕМ ОПЛАТЫ ТРУДА   5

1.1Системы оплаты труда: функции и принципы формирования   5

1.1Повременная система оплаты труда: основные элементы и особенности организации  7

2. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ОПЛАТЫ ТРУДА ПЕРСОНАЛА В ООО «ОРЕНПЛАСТ»  12

2.1 Организационно-экономическая характеристика и структура персонала предприятия  12

2.2 Анализ организации системы оплаты труда персонала 15

2.3 Разработка улучшения организации оплаты труда   19

ЗАКЛЮЧЕНИЕ  25

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ   27

ПРИЛОЖЕНИЯ   30

ВВЕДЕНИЕ

Оплата труда сотрудников является значимым аспектом ведения предпринимательской деятельности. Каждая организация стремится оптимизировать систему оплату труда, чтобы она приносила положительные результаты как организации, так и сотрудникам. При этом сформированная система оплаты труда оказывает влияние на уровень мотивации сотрудников и их производительность. Процесс начисления и выплаты оплаты труда должен быть закреплен локальным нормативным актом в организации, в котором прописывают принципы и правила начисления и выплаты заработной платы, основы системы премирования и т.п. Основным локально-нормативным актом при этом выступает Положение об оплате труда.На сегодняшний день данная тема является актуальной, поскольку формирование положения об оплате труда не является обязательным в организации, но в то же время представляет собой достаточно важный документ, который указывает на состояние кадрового делопроизводства в организации и отношение руководства к процессу оплаты труда. Целью курсовой работы выступает рассмотрение совершенствования организации оплаты труда в ООО «Оренпласт».Для реализации поставленной цели были определены следующие задачи:- рассмотреть сущность оплаты труда в организации;- рассмотреть принципы и основы использования повременной системы оплаты труда;- дать общую характеристику деятельности ООО «Оренпласт»;- проанализировать аспекты начисления и выплаты заработной платы в ООО «Оренпласт»;- разработать мероприятия по улучшению организации оплаты труда в ООО «Оренпласт».В качестве объекта работы выступает организация ООО «Оренпласт», в качестве предмета выступает повременная система оплаты труда, используемая в ООО «Оренпласт».В качестве методов исследования были использованы такие методы, как анализ, синтез, статистико-экономические расчеты, табличное представление информации и т.п. Информационной базой исследования являются учебные и научные материалы по теме, а также трудовое законодательство РФ, научные публикации по теме.

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ

Агешкина, Н.А. Оплата труда, больничные, пособия и иные выплаты: порядок расчета и получения: практическое пособие / Н.А. Агешкина. - М.: МФПУ Синергия, 2022. - 192 c.

Беляев, А.Н. Организация и оплата труда работников / А.Н. Беляев. - М.: ДиС, 2022. - 160 c.

Беляков, Г.И. Охрана труда и техника безопасности: Учебник для прикладного бакалавриата / Г.И. Беляков. - Люберцы: Юрайт, 2021. - 404 c.

Бухалков, М.И. Организация и нормирование труда: Учебник / М.И. Бухалков. - М.: Инфра-М, 2022. - 388 c.

Брезгина М.О., Алиев Г. Нормирование труда как фактор роста производительности труда: современное состояние и перспективы развития. Социально-экономические науки и гуманитарные исследования. 2016. № 11. С. 80-83.

Бычин, В.Б. Организация и нормирование труда. Т.2 / В.Б. Бычин, Е.В. Шубенкова, С.В. Малинин. - М.: Русайнс, 2022. - 160 c.

Васильева, Н.А. ВПС: Организация, нормирование и оплата труда на предприятии. КЛ / Н.А. Васильева. - М.: Приор, 2022. - 160 c.

Вахабова С. А., Ахмиева Г. Р., Магомадова З. С. Теоретические основы организации системы оплаты труда на предприятии // Индустриальная экономика. 2023. №1.

Ветлужских, Е. Мотивация и оплата труда: Инструменты. Методики. Практика / Е. Ветлужских. - М.: Альпина Паблишер, 2022. - 149 c.

Габуева, Л.А. Оплата труда персонала: эффективный контракт: Учебно-методическое пособие / Л.А. Габуева, Э.В. Зимина. - М.: Проспект, 2022. - 296 c.

Гейц, И.В. Учет и оплата труда работников: актуальные вопросы. / И.В. Гейц, Е.А. Кадыш. - М.: 1С-Паблишинг, 2022. - 443 c.

Генкин, Б.М. Организация, нормирование и оплата труда на.: Уч. / Б.М. Генкин. - М.: Норма, 2022. - 352 c.

Графкина, М.В. Охрана труда: Учебник / М.В. Графкина. - М.: Academia, 2020. - 88 c.

Гончаров В.Н., Моргачев И.В., Даева Т.В. Проблемы организации и нормирования труда на предприятиях // Организатор производства. 2023. №1.

Горелов, Н.А. Оплата труда персонала: методология и расчеты: Учебник и практикум для бакалавриата и магистратуры / Н.А. Горелов. - Люберцы: Юрайт, 2022. - 412 c.

Ивасенко, А.Г. Организация, нормирование и оплата труда на предприятии (для бакалавров) / А.Г. Ивасенко, Я.И. Никонова, М.В. Каркавин. - М.: КноРус, 2022. - 320 c.

Конькова О.В. Организация и нормирование труда // Экономика и социум. 2021. №2-1 (81). URL: https://cyberleninka.ru/article/n/organizatsiya-i-normirovanie-truda (дата обращения: 07.06.2023).

Климова, М.А. Оплата труда: вопросы и ответы / М.А. Климова. - М.: Библиотечка Российской газеты, 2022. - 192 c.

Краснова, Л.Н. Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях газовой промышленности / Л.Н. Краснова, М.Ю. Гинзбург. - М.: КноРус, 2022. - 176 c.

Либерман, И.А. Техническое нормирование и оплата труда.: Уч. / И.А. Либерман. - М.: Инфра-М, 2022. - 46 c.

Литовченко Н. Н. Особенности организации нормирования труда на предприятиях в условиях рыночной экономики. Нормирование и оплата труда в промышленности. 2022. № 9. С. 41-44

Мазманова, Б.Г. Оплата труда и трудовые отношения в России и за рубежом / Б.Г. Мазманова. - М.: ДиС, 2022. - 432 c.

Минева, О.К. Оплата труда персонала: Учебник / О.К. Минева. - М.: Альфа-М, 2022. - 288 c.

О минимальном размере оплаты труда : федеральный закон от 19.06.2000 № 82-ФЗ // Собрание законодательства РФ. ‒ 2000. – Текст : электронный // КонсультантПлюс : [сайт]. – URL: http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_27572/ (дата обращения: 04.12.2022).

Пашуто, В.П. Организация, нормирование и оплата труда на предприятии (для бакалавров) / В.П. Пашуто. - М.: КноРус, 2022. - 472 c.

Пашуто, В.П. Организация, нормирование и оплата труда на предприятии.: Учебно-практическое пособие / В.П. Пашуто. - М.: КноРус, 2022. - 320 c.

Ребров, А.В. Мотивация и оплата труда. Современные модели и технологии: Учебное пособие / А.В. Ребров. - М.: Инфра-М, 2022. - 240 c.

Трудовой Кодекс Российской Федерации : Федеральный закон от 30 декабря 2001 года № 197-ФЗ [Принят Государственной Думой 21 декабря 2001 года : одобрен Советом Федерации 26 декабря 2001 года] : текст с изменениями и дополнениями на 09 марта 2022 года. – Текст : электронный // КонсультантПлюс : [сайт]. – URL: http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_17579/ (дата обращения: 04.12.2022).

Федоров, П.М. Как сократить расходы на персонал: структура, численность, оплата труда / П.М. Федоров. - Рн/Д: Феникс, 2022. - 317 c.

Шумаков, Ю.Н. Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях / Ю.Н. Шумаков, В.И. Еремин. - М.: КолосС, 2022. - 304 c.