Реальная база готовых
студенческих работ

Авторам Вопрос-ответ

Узнайте стоимость индивидуальной работы!

Тип задания

Предмет

Ваше имя

Вы нашли то, что искали?

Да, спасибо!

Нет, пока не нашел

Узнайте стоимость индивидуальной работы

Тип задания

Предмет

Ваше имя

это быстро и бесплатно

Оформите заказ сейчас и получите скидку 100 руб.!

Тип задания

Предмет

Ваше имя

Формирование soft skills у различных категорий работников

Тип Курсовая

Предмет Мотивация и стимулирование трудовой деятельности

ID (номер) заказа
2688787

Просмотров

656

Размер файла

363.12 Кб

Ознакомительный фрагмент работы:

СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ 4

Раздел 1. Теоретические аспекты формирования soft skills у различных категорий работников 6

1.1 Сущность soft skills 6

1.2 Оценка soft skills 10

1.3 Важность и развитие soft skills в организации 13

Раздел 2. Анализ организации ООО «Единство» 16

2.1 Общая характеристика ООО «Единство» 16

2.2 Анализ состава и динамики персонала 18

2.3 Анализ существующей системы мотивации труда персонала 30

Раздел 3. Разработка рекомендаций по совершенствованию системы мотивации в ООО «Единство» 38

3.1 Разработка системы грейдов и мотивации на базе KPI 38

3.2 Рекомендации по совершенствованию мотивации персонала 46

3.3 Обоснование эффективности предложенных мероприятий 49

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 52

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 53

ПРИЛОЖЕНИЕ А 53

ВВЕДЕНИЕ

Актуальность темы можно объяснить тем, что формирование soft skills у различных категорий работников, являются результатом сочетания социальных навыков, общения, образа жизни, подхода к другим, которые формируют человека, способного эффективно общаться с другими. Этот компонент в настоящее время высоко ценится компаниями. Совместное решение проблем является важным навыком для сотрудников и сообщества, потому что многие проблемы, с которыми сталкиваются в современном мире, требуют, чтобы команды объединяли групповые достижения с идиосинкразическими знаниями членов команды. Soft skills - это те виды навыков, которые, по мнению предыдущих исследований, имеют решающее значение, поскольку технологии берут на себя многие технические и сложные навыки. Фактически, предыдущие исследования утверждали, что достаточные инвестиции в более гуманные и мягкие навыки, такие как: лидерство, креативность, эмоциональный интеллект и критическое мышление, значительно сократят количество рабочих мест, теряемых из-за автоматизации. Фактически, если бы инвестиции в обучение этим навыкам можно было бы удвоить, то количество рабочих мест, подверженных риску автоматизации, упало бы с 10% до 4%.Объект исследования – ООО «Единство».Предмет исследования - система мотивации персонала в магазине ООО «Единство».Цель работы – разработать мотивационную систему для магазина ООО «Единство».Задачи работы: -исследовать сущность soft skills;-проанализировать оценку soft skills;-изучить важность и развитие soft skills в организации;-разработать систему грейдов и систему KPI;-разработать мероприятия по совершенствованию системы мотивации в организациии оценить эффективность предложенных мероприятий.

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ

1. Баженова Е. Ю. Мотивация и стимулирование: на пути к успеху фирмы. - М.: Дело, 2020. – 511 с.

2. Борзова И. А. Soft skills – навыки XXI века.. - М.: Дело, 2021. - 536 с

.3. Ветошкина Т. А. Культура организации и нематериальная мотивация персонала. - М.: Дело, 2019. – 377 с.

4. Глухота С. Н. Мотивация: просто о простом. – М.: Дело, 2017. – 674 с.

5. Ильин Е. П. Мотивация и мотивы. - М.: ЮНИТИ, 2016. – 656 с.

6. Клочков А. К. KPI и мотивация персонала. - М.: Дело, 2018. – 411 с.

7. Мюррей К. Харизма лидера. Как мотивировать на успех свою команду. –М.: Дело, 2020. - 323 с.

8. Рыженкова И. А. Профессиональные навыки менеджера. – М.: Дело, 2019. – 234 с.

9. Стивенс Д. Быть человеком.. - М.: ЮНИТИ, 2020. - 345 с.

10.Профиль ООО «Единство» [Электронный ресурс]: интернет - ресурс. – Режим доступа: https://www.rusprofile.ru/id/1400759. – Загл. с экрана.

Смотреть

Оптимизация методов мотивационной политики в АО Дикси Юг
Курсовая, Мотивация и стимулирование трудовой деятельности

Смотреть

Система оплаты за компетенции и знания
Курсовая, Мотивация и стимулирование трудовой деятельности

Смотреть

Моральное стимулирование в отечественной и зарубежной практике
Курсовая, Мотивация и стимулирование трудовой деятельности

Смотреть

Методы повышения мотивационного потенциала работы
Курсовая, Мотивация и стимулирование трудовой деятельности

Смотреть

Нет нужной работы в каталоге?

Сделайте индивидуальный заказ на нашем сервисе. Там эксперты помогают с учебой без посредников Разместите задание – сайт бесплатно отправит его исполнителя, и они предложат цены.

Вы работаете с экспертами напрямую. Поэтому стоимость работ приятно вас удивит

Исполнитель внесет нужные правки в работу по вашему требованию без доплат. Корректировки в максимально короткие сроки

Если работа вас не устроит – мы вернем 100% суммы заказа

Наши менеджеры всегда на связи и оперативно решат любую проблему

К работе допускаются только проверенные специалисты с высшим образованием. Проверяем диплом на оценки «хорошо» и «отлично»

1 000 +

Новых работ ежедневно

Требуются доработки?
Они включены в стоимость работы

Работы выполняют эксперты в своём деле. Они ценят свою репутацию, поэтому результат выполненной работы гарантирован

Математика

История

Экономика

159599
рейтинг

3275
работ сдано

1404
отзывов

Математика

Физика

История

156492
рейтинг

6068
работ сдано

2737
отзывов

Химия

Экономика

Биология

105734
рейтинг

2110
работ сдано

1318
отзывов

Высшая математика

Информатика

Геодезия

62710
рейтинг

1046
работ сдано

598
отзывов

Тип работы

СФ БАШГУ

Рекомендую!курсовая работа была выполнена раньше срока .Спасибо большое .Все без замечаний

МГРИ-РГГРУ

Курсовая написана за нереально короткий срок и очень качественно! РЕКОМЕНДУЮ+++

РГУП

исполнитель просто профи своего дела..советую всем!!! и общение на отлично..всегда отвечае...

Последние размещённые задания

Ежедневно эксперты готовы работать над 1000 заданиями. Контролируйте процесс написания работы в режиме онлайн

Решить задачи по земельному праву

Решение задач, Юриспруденция

Срок сдачи к 18 янв.

1 минуту назад

Выполнить 9 тестов внимательно!

Тест дистанционно, Инвестиционная безопасность

Срок сдачи к 16 янв.

1 минуту назад

Необходимо выполнить и оформить три лабораторных работы в программе...

Лабораторная, Математическое моделирование

Срок сдачи к 15 янв.

3 минуты назад

Задача. Вариант 13

Решение задач, Станкостроение, машиностроение, детали машин

Срок сдачи к 21 янв.

4 минуты назад

ответить на вопросы

Ответы на билеты, Металлургия цветных металлов

Срок сдачи к 19 янв.

4 минуты назад

Практические работы

Другое, Транспортная инфраструктура, автомобильное дело, машиностроение, детали машин

Срок сдачи к 18 янв.

4 минуты назад

Оформить списка литературы согласно требованиям.

Диплом, Информатика

Срок сдачи к 17 янв.

5 минут назад

Найти какие государственные программы реализуются по теме работы, а также как они перекликаются с исследователями по приложенному файлу

Статья, Муниципальное Госуправление, менеджмент, экономика

Срок сдачи к 16 янв.

6 минут назад

Выполнить 3 теста по Технологии продукции общественного питания. М-08210

Тест дистанционно, Общественное питание, кулинария

Срок сдачи к 15 янв.

7 минут назад

Патентные исследования по теме студенческой работы «Составы и способы получения пленок из полимерных материалов»

Курсовая, Основы научных исследований и защита информации

Срок сдачи к 23 янв.

7 минут назад

Выполнить строго!!!

Контрольная, Экономическая безопасность

Срок сдачи к 15 янв.

9 минут назад

Сущность языка, проблема его происхождения

Реферат, Русский язык и культура речи

Срок сдачи к 15 янв.

9 минут назад

Методика преподавания дисциплин (модулей) психолого-педагогического профиля

Тест дистанционно, Психология и педагогика

Срок сдачи к 16 янв.

9 минут назад

Криминалистика. Ответить на 2 вопроса и одна задача

Решение задач, Юриспруденция

Срок сдачи к 18 янв.

9 минут назад

Лейкоз семейства кошачьих

Диплом, Дипломная работа + презентация

Срок сдачи к 11 мар.

9 минут назад

Вам нужно сконструировать представления для решения трех различных...

Решение задач, Анализ и визуализация данных, дизайн, информатика экономика,

Срок сдачи к 15 янв.

10 минут назад

Тест дистанционно

Тест дистанционно, Менеджмент организации

Срок сдачи к 30 янв.

11 минут назад

Решить 4 задачи по оперативно-розыскному обеспечению национальной безопасности

Решение задач, Юриспруденция

Срок сдачи к 18 янв.

11 минут назад

Закажи индивидуальную работу за 1 минуту!

Размещенные на сайт контрольные, курсовые и иные категории работ (далее — Работы) и их содержимое предназначены исключительно для ознакомления, без целей коммерческого использования. Все права в отношении Работ и их содержимого принадлежат их законным правообладателям. Любое их использование возможно лишь с согласия законных правообладателей. Администрация сайта не несет ответственности за возможный вред и/или убытки, возникшие в связи с использованием Работ и их содержимого.