это быстро и бесплатно
Оформите заказ сейчас и получите скидку 100 руб.!
ID (номер) заказа
5000517
Ознакомительный фрагмент работы:
Введение
Актуальность темы обусловлена тем, что сегодня корпорации сталкиваются с растущим давлением общества и законодательства в отношении своей социальной ответственности. Они призываются брать на себя большую социальную роль и вносить вклад в решение различных социальных и экологических проблем.
Одновременно с этим, корпорации также ориентированы на достижение экономических целей, максимизацию прибыли и удовлетворение интересов акционеров. Следовательно, возникает дилемма: как балансировать между социальной ответственностью и экономической эффективностью.
Этот компромисс становится особенно важным в условиях растущей осведомленности общества и клиентов о социальных вопросах. Корпорации, которые успешно находят равновесие между социальными и экономическими аспектами своей деятельности, могут укрепить свою репутацию, привлечь больше клиентов и инвесторов, а также снизить риски в виде потенциальных санкций и утраты рыночной доли.
Таким образом, проблема компромисса между социальной справедливостью и экономической эффективностью остается актуальной и требует внимательного рассмотрения и решения со стороны современных корпораций.
Объект исследования – ООО «Сантехника Вилла».
Предмет исследования – социальное развитие персонала организации ООО «Сантехника Вилла».
Цель работы – разработать рекомендации по повышению уровня социального развития персонала организации ООО «Сантехника Вилла».
Задачи работы:
- изучить понятие социальной справедливости в современных корпорациях;
- проанализировать понятие экономической эффективности в современных корпорациях;
- провести анализ компромисса между социальной справедливостью и экономической эффективностью в современных корпорациях;
- разработать рекомендации по повышению уровня социального развития персонала организации ООО «Сантехника Вилла».
В работе были использованы разные источники информации, учебные пособия по социальному развитию компаний, а так же сеть Интернет.
Курсовая работа состоит из: введения, трёх разделов (в первом разделе три пункта, во втором разделе два пункта, в третьем разделе три пункта), заключения и списка использованных источников.
Список использованной литературы
1. Бабич А. В. Корпоративная социальная ответственность и социальное развитие предприятий. –М.: Дело. 2022. – 497 с.
2. Божук С. Я. Корпоративная социальная ответственность. –М.: Дело. 2021. – 675 с.
3. Вацковский А. И. Корпоративная социальная ответственность. –М.: Дело. 2021. – 579 с.
4. Горфинкель В. В. Корпоративная социальная ответственность. – М.: Дело, 2022. – 544 с.
5. Зайцев Ю. Д. Корпоративная социальная ответственность. - М.: Дело, 2022. – 599 с.
6. Родионова Н. Г. Корпоративная социальная ответственность. - М.: Дело, 2021. – 432 с.
7. Соклакова И. В. Корпоративная социальная ответственность. - М.: Дело, 2019. - 548 с.
8. Юрасов И. В. Корпоративная социальная ответственность. - М.: ЮНИТИ, 2022. - 481 с.
9. Бухгалтерская отчетность ООО «Сантехника Вилла» [Электронный ресурс]: интернет - ресурс. – Режим доступа: https://www.audit-it.ru/buh_otchet/7814753373_ooo-santekhnika-villa. – Загл. с экрана.
10.Профиль ООО «Сантехника Вилла» [Электронный ресурс]: интернет - ресурс. – Режим доступа: https://www.rusprofile.ru/id/11706540. – Загл. с экрана.
Сделайте индивидуальный заказ на нашем сервисе. Там эксперты помогают с учебой без посредников
Разместите задание – сайт бесплатно отправит его исполнителя, и они предложат цены.
Цены ниже, чем в агентствах и у конкурентов
Вы работаете с экспертами напрямую. Поэтому стоимость работ приятно вас удивит
Бесплатные доработки и консультации
Исполнитель внесет нужные правки в работу по вашему требованию без доплат. Корректировки в максимально короткие сроки
Гарантируем возврат
Если работа вас не устроит – мы вернем 100% суммы заказа
Техподдержка 7 дней в неделю
Наши менеджеры всегда на связи и оперативно решат любую проблему
Строгий отбор экспертов
К работе допускаются только проверенные специалисты с высшим образованием. Проверяем диплом на оценки «хорошо» и «отлично»
Работы выполняют эксперты в своём деле. Они ценят свою репутацию, поэтому результат выполненной работы гарантирован
Ежедневно эксперты готовы работать над 1000 заданиями. Контролируйте процесс написания работы в режиме онлайн
15 страниц Антиплагиат нужен, но никакой информации не знаю
Курсовая, Ведении информационной безопасности и нормативной обеспечении отросли
Срок сдачи к 11 февр.
Курсовая работа по дисциплине «основы управления рисками»
Курсовая, Основы управления рисками
Срок сдачи к 6 февр.
Стандартизация бизнес процессов предприятий сферы гостеприимства и общественного питания
Отчет по практике, «Инновационные технологии управления гостиничным бизнесом»
Срок сдачи к 6 февр.
Выполнить практические в autoCAD
Чертеж, Компьютерное моделирование рудных месторождений
Срок сдачи к 18 февр.
«Влияние искусственного интеллекта на юнит-экономику цифровых продуктов
Статья, 1
Срок сдачи к 5 февр.
Выполнить по одному заданию по высшей математике из каждой лабораторной в файле
Контрольная, Высшая математика
Срок сдачи к 9 февр.
на тему: Оценка эффективности применения антибиотиков и...
Курсовая, по МДК 02.02 Методики клинической диагностики и лечения внутренних незаразных болезней
Срок сдачи к 13 февр.
Расчёт потребного числа транспортных средств (трубовозов)
Решение задач, Нефтегазовое дело
Срок сдачи к 5 февр.
Выполнить контрольную работу 8 варианта согласно методическим указаниям
Контрольная, Инжереная геодезия
Срок сдачи к 8 февр.
«Обеспечение организации системы безопасности предприятия» страниц...
Курсовая, Введение в информационную безопасность и нормативное обеспечение отрасли
Срок сдачи к 12 февр.
Курсовая работа по дисциплине «основы психологического консультирования» "консультативная поддержка клиента, переживающего утрату»
Курсовая, Клиническая психология
Срок сдачи к 16 февр.
Контрольное задание (swot анализ)
Другое, Стратегический анализ и управление развитием организации
Срок сдачи к 8 февр.
Заполните форму и узнайте цену на индивидуальную работу!