Реальная база готовых
студенческих работ

Авторам Вопрос-ответ

Узнайте стоимость индивидуальной работы!

Тип задания

Предмет

Ваше имя

Вы нашли то, что искали?

Да, спасибо!

Нет, пока не нашел

Узнайте стоимость индивидуальной работы

Тип задания

Предмет

Ваше имя

это быстро и бесплатно

Оформите заказ сейчас и получите скидку 100 руб.!

Тип задания

Предмет

Ваше имя

Препятствия изменениям, проблемы и пути их разрешения

Тип Курсовая

Предмет Управление человеческими ресурсами

ID (номер) заказа
1424322

Просмотров

953

Размер файла

187.78 Кб

Ознакомительный фрагмент работы:

Современная организация должна быть готова к восприятию непрерывных перемен, так как наш век – это век перемен. Внешняя чреда меняется очень быстро, и выживают в ней только те фирмы, которые способны быстро адаптироваться в меняющихся условиях – осваивать улучшенные технологии, создавать и выводить на рынок новые продукты, расширять рынки сбыта, совершенствовать организационную структуру, обучение и повышение квалификации работников, формировать соответствующую организационную культуру. Принятие решений в быстро меняющихся условиях с каждым годом становится все более сложной деятельностью, — растет количество информации, которую необходимо учитывать, усложняются внутри- и межорганизационные связи, интенсифицируются производственные и социальные процессы, возрастает риск непредвиденных последствий.
С переходом российской экономики на новый уровень развития (пусть, отчасти и революционным путем), характеризующийся как рыночное хозяйство, отечественные предприятия вынуждены работать в совершенно иных условиях, чем это было при централизованной государственно регулируемой экономике. В условиях конкурентной борьбы, постоянно меняющихся внешних условиях, забота о нахождении способов выживания фирмы, направлений ее развития, перекладывается, в первую очередь, на менеджеров и других руководителей. В усиливающейся нестабильности окружающей среды роль стратегического планирования как важнейшего инструмента управления организацией, постоянно возрастает.
При этом, конечно же, реализация стратегии предполагает осуществление различных изменений. Как выразился в свое время Вудроу Вильсон: «Если вы хотите нажить себе врагов, попытайтесь что-нибудь изменить».
Безусловно, при реализации изменений любой менеджер будет сталкиваться с различными сопротивлениями, которые касаются стратегических изменений.
Целью данной работы является разработка нововведений для системы управления персоналом, принятия кадровых решений, оценка возможных препятствий данным изменениям и их эффективности на примере предприятия ООО «Лидер».
В соответствии с данной целью необходимо решить следующие задачи:
1)   осуществить анализ действующей практики принятия кадровых решений и их реализации;
2)   внести предложения по совершенствованию действующей практики;
3)   выявить возможные проблемы и препятствия на пути из реализации;
4)   представить условия для реализации предлагаемой системы;
5)   осуществить оценку эффективности предлагаемых мероприятий.
Объектом исследования является предприятие ООО «Лидер»
Предмет исследования – процесс управления сопротивлением внедрению изменений.
В данной работе использованы следующие методы исследования:
1)   анализ научной и учебной литературы;
2)   системный анализ и синтез;
3)   экономический и сравнительный анализ;
4)   табличный, графический методы;
5)   SWON-анализ.
Теоретической и информационной базой исследования являются учебные, научные труды отечественных авторов, статьи в периодической печати, сети Интернет.

Смотреть

Отбор кадров: условия эффективности
Курсовая, Управление человеческими ресурсами

Смотреть

Формирование и совершенствование системы управления персоналом организации
Курсовая, Управление человеческими ресурсами

Смотреть

Оценка процесса отбора и найма персонала в АО «Новосибирский Авиаремонтный Завод»
Курсовая, Управление человеческими ресурсами

Смотреть

Стратегия управления персоналом
Курсовая, Управление человеческими ресурсами

Смотреть

Нет нужной работы в каталоге?

Сделайте индивидуальный заказ на нашем сервисе. Там эксперты помогают с учебой без посредников Разместите задание – сайт бесплатно отправит его исполнителя, и они предложат цены.

Вы работаете с экспертами напрямую. Поэтому стоимость работ приятно вас удивит

Исполнитель внесет нужные правки в работу по вашему требованию без доплат. Корректировки в максимально короткие сроки

Если работа вас не устроит – мы вернем 100% суммы заказа

Наши менеджеры всегда на связи и оперативно решат любую проблему

К работе допускаются только проверенные специалисты с высшим образованием. Проверяем диплом на оценки «хорошо» и «отлично»

1 000 +

Новых работ ежедневно

Требуются доработки?
Они включены в стоимость работы

Работы выполняют эксперты в своём деле. Они ценят свою репутацию, поэтому результат выполненной работы гарантирован

Математика

История

Экономика

159599
рейтинг

3275
работ сдано

1404
отзывов

Математика

Физика

История

157252
рейтинг

6081
работ сдано

2741
отзывов

Химия

Экономика

Биология

105734
рейтинг

2110
работ сдано

1318
отзывов

Высшая математика

Информатика

Геодезия

62710
рейтинг

1046
работ сдано

598
отзывов

Тип работы

МосГУ

Исполнитель внимателен к требованиям и лояльно относится к любым изменениям. Общение остав...

НОУ ВО Московский технологический институт (Колледж)

Работа выполнена качественно в соответсвии с требованиями моего учебного заведения.

Международный институт рынка

Спасибо огромное! Работа выполнена за 1 день. Все шикарно, еще обращусь к вам.

Последние размещённые задания

Ежедневно эксперты готовы работать над 1000 заданиями. Контролируйте процесс написания работы в режиме онлайн

Сделать практическую работу

Практическая работа, Территориальное планирование

Срок сдачи к 15 окт.

2 минуты назад

Сделать работу по предмету Деньги, кредит, банки к 02.10 по трем странам

Другое, Деньги, кредит, банки

Срок сдачи к 2 окт.

2 минуты назад

Особенности глагольного словообразования у дошкольников с...

ВКР, логопедия

Срок сдачи к 16 окт.

3 минуты назад

Написать курсовую работу по "Теории социальной работы"

Курсовая, Теория социальной работы

Срок сдачи к 9 окт.

6 минут назад

Электроснабжение производственных объектов

ВКР, Электротехника

Срок сдачи к 30 нояб.

8 минут назад

Особенности защитных механизмов лиц с разным уровнем...

ВКР, Психология

Срок сдачи к 27 окт.

9 минут назад

Особенности проведения конкурентных закупок только среди смсп в соответствии с законом № 223-фз

Курсовая, Особенности проведения конкурентных закупок только среди смсп в соответствии с законом № 223-фз

Срок сдачи к 15 окт.

9 минут назад

Контрольная работа

Контрольная, Управление рисками

Срок сдачи к 16 окт.

9 минут назад

Сбор и обработка эмпирических данных для 2 главы ВКР.

Практическая работа, Психология

Срок сдачи к 4 окт.

9 минут назад

Внести правки в курсовую работу

Другое, Проектирование информационных систем

Срок сдачи к 6 окт.

11 минут назад

подготовить ответы на зачет по бпла

Контрольная, подготовить ответы, авиация

Срок сдачи к 3 окт.

11 минут назад

Сделать доклад с презентацией

Презентация, Право социального обеспечения

Срок сдачи к 2 окт.

11 минут назад

Выполнить КР

Контрольная, Экономическая безопасность

Срок сдачи к 18 окт.

11 минут назад

Требования к оформлению экономической статьи ринц

Статья, Финансовый анализ и аудит

Срок сдачи к 8 окт.

11 минут назад

Отчет по практике, 7 семестр, менеджмент в энергетике, технологическая (проектно-технологическая) практика | п. в | производственная практика, во, бакалавриат

Отчёт по практике, Менеджмент

Срок сдачи к 3 окт.

11 минут назад

Специфика установления требований к участникам закупок в сфере...

Курсовая, Специфика установления требований к участникам закупок в сфере строительства по № 44-ФЗ

Срок сдачи к 15 окт.

11 минут назад

конспект занятие в детском саду для детей 5-6 лет

Решение задач, Математика

Срок сдачи к 1 окт.

11 минут назад

Прошу написать 2 главу для диплома « Анализ и оценка современного...

Диплом, Финансы и кредит

Срок сдачи к 9 окт.

11 минут назад

Закажи индивидуальную работу за 1 минуту!

Размещенные на сайт контрольные, курсовые и иные категории работ (далее — Работы) и их содержимое предназначены исключительно для ознакомления, без целей коммерческого использования. Все права в отношении Работ и их содержимого принадлежат их законным правообладателям. Любое их использование возможно лишь с согласия законных правообладателей. Администрация сайта не несет ответственности за возможный вред и/или убытки, возникшие в связи с использованием Работ и их содержимого.