Анализ рынка труда в Северо-Западном федеральном округе

Введение

Рынок труда является важным критерием в развитии экономики страны. Это обосновывается тем, что отсутствие рабочих мест или отсутствие рабочей силы приведет к спаду производства и нарушению всех экономических процессов страны.

Актуальность темы исследования заключается в том, что на сегодняшний день на рынок труда постоянно оказывают негативное воздействие происходящие события не только в стране, но и во всем мире. Сначала на отечественный рынок труда оказало влияние развитие пандемии, вследствие чего прослеживалось увеличение численности безработных граждан. Только положение стало транслировать положительную динамику, по отношению к Российской Федерации стали вводить санкции, что опять негативно отразилось на ситуации рынка труда.

Исследование вопросов рынка труда на примере конкретного федерального округа позволит выявить тенденции его развития, и разработать политику по формированию эффективной деятельности на рынке труда. Сформированные перспективы развития могут применяться не только государственным сектором экономики, но и компаниями, так как, предугадывая недостаток рабочих мест, можно спланировать резерв.

Целью исследования выступает анализ теоретических основ рынка труда и анализ рынка труда в Северо-Западном федеральном округе.

В связи с поставленной целью необходимо решить следующие задачи:

– рассмотреть сущность рынка труда региона;

– изучить административное деление и дать экономическую характеристику Северо-Западному федеральному округу;

– провести анализ рынка труда Северо-Западного федерального округа;

– представить перспективы развития рынка труда Северо-Западного федерального округа.

Объектом исследования выступает Северо-Западный федеральный округ. Предметом исследования является рынок труда.

Тема исследования является объектом пристального внимания многих авторов, для написания работы использовались научные работы: И.А. Ашмарова, В.Р. Кеба, Т.Н. Лохтина, Н.Е. Бондаренко, А.Ю. Барановой, Е.Ф. Винокурова, Е.А. Епанешниковой, З. Ф. Ибрагимовой, Г.М. Кижлай, К.К. Лукьяновой, А.П. Невечеря, А.Ю. Овчинниковой, А.М. Панова, А.В. Пеша, Е.А. Скворцова, М.Р. Шаисламовой.

При написании работы использовались общенаучные метода анализа, сравнения, сопоставления.

Структурно работа состоит из введения, двух глав, заключения и списка используемых источников.

Во введении раскрыты основные положения исследования.

В первой главе представлен теоретический обзор по теме исследования.

Во второй главе проведен анализ рынка труда Северо-Западного федерального округа и представлены перспективы развития рынка труда в исследуемом федеральном округе.

В заключение подведены итоги и сделаны краткие выводы.

Список использованной литературы

1. Ашмаров И.А. Современные рынки труда: их особенности и классификация / И.А. Ашмаров // Вестник РУДН. – 2020. - № 18. – С. 155-161

2. Бондаренко Н.Е. Российский рынок труда в условиях пандемии новой коронавирусной инфекции: тенденции, вызовы,  и государственное регулирование / Н.Е. Бондаренко // Инновации и инвестиции. – 2020. - № 15. – С. 63-69.

3. Баранова А.Ю. Влияние демографических процессов на функционирование рынка труда / А.Ю. Баранова // Nauka-Rastudent.ru. – 2018. – № 11. – С. 9.

4.  Винокуров Е.Ф. Характеристики движения трудовых ресурсов и уровень безработицы / Е.Ф. Винокуров // Анализ и моделирование экономических и социальных процессов: Математика. Компьютер. Образование. – 2019. – № 4. – С. 148-155.

5. Епанешникова Е.А., Малкина, С.А. Статистика рынка труда / Е.А. Епанешникова, С.А. Малкина // Территория инноваций. – 2017. – № 6 (10). – С. 38-42.

6. Ибрагимова З.Ф., Япарова-Абдулхаликова, Г.И. Структурный анализ безработицы в РФ / З.Ф. Ибрагимова, Г.И. Япарова – Абдулхаликова // Статистика и Экономика. – 2017. – № 4. – С. 33-40.

7. Кижлай Г. М. Эффективность использования трудовых ресурсов как фактор роста производства сельскохозяйственной продукции / Г. М. Кижлай, Е. В. Кочурова, Н. С. Рогалева // Аграрный вестник Урала. – 2019. – № 148 (6). – С. 18.

8. Кеба В.Р. Рынок труда в современной России / В.р. Кеба // Макроэномика. – 2021. – № 3 – С. 5-12.

9. Лохтина Т.Н. Проблемы рынка труда в России / Т.Н. Лохтина //Электронный научный журнал Байкальского государственного университета. – 2016. - № 7. – С. 1-7

10. Лукьянова К.К. Зарубежный опыт регулирования занятости населения / К.К. Лукьянова // Вестник Южно-Уральского государственного университета. Серия: Экономика и менеджмент. – 2019. – № 3. – С. 109-115.

11. Невечеря А.П. Исследование динамики трудовых ресурсов на основе многоотраслевой математической модели рынка труда / А.П. Невечеря // Экономика и математические методы. – 2018. – № 2. – С. 129-140.

121. Овчинникова А.Ю. Текущее состояние рынка труда в России / А.Ю. Овчинникова // Научные исследования. – 2019. – № 9 (10). – С. 44-46.

13.  Панов А.М. Неустойчивая занятость: концептуальные понятия и критерии оценки / А.М. Панов // Вопросы территориального развития. – 2019. – № 3 (33). –  С. 10.

14. Скворцов Е. А. Актуальные проблемы и тенденции развития российского рынка труда / Е. А. Скворцов, А. Ю. Бекешева // Актуальные проблемы сохранения и развития биологических ресурсов: Сборник материалов междунар. науч.-практ. конф. – Екатеринбург, 2019. – С. 417-422.

15. Шаисламова М. Р. Рынок труда и его основные понятия в условиях информационного общества / М.Р. Шаисламова // Молодой ученый. – 2017. – №7. – С. 305-307.

16. Федеральная служба государственной статистики. Официальный сайт. – Режим доступа: (ttps://rosstat.gov.ru/) (Дата обращения: 15.12.2022).